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Categoría: Impact Hub Caracas Radio

  • ¡Entérate! UltraPro Technology utiliza el gas ozono como agente desinfectante

    La innovación forma parte en tiempos de crisis, es por eso que UltraPro Technology surgió como una nueva forma erradicar los efectos del Coronavirus en las empresas, usando gas de ozono como agente desinfectante.

     

    En contraposición con los desinfectantes comunes, el ozono viene a ser 10 veces más poderoso que el cloro.

    “De 600 a 3 mil veces más efectivo para eliminar microorganismos”, lo que hace que el tiempo exposición sea menor, explicó su creador.

    “Lo que hacemos es llegar a una empresa y elevar la concentración de ozono con los equipos para que penetre en todas las áreas, con él podemos hacer tratamiento  de desinfección profunda sin mover nada”

    Así lo dijo Mike Medina, fundador y director de UltraPro Technology, organización que fue creada para mantener seguros hogares y empresas, protegiendo a las personas, los procesos de manufacturación y las edificaciones, con el fin de garantizar la salud.

    Además, la empresa pertenece al Grupo Quality, liderado por Quality Water con 41 años de experiencia y trayectoria nacional e internacional.

    Medina, quien además está certificado en bioseguridad laboral, refirió que como todo producto puede traer secuelas.

    Por lo que dijo que a la hora de llevar a cabo el proceso de desinfección bien sea en oficinas u hogares no debe haber personas.

    “De hecho nosotros tenemos protección especial para el sistema respiratorio, ojos y boca, porque las concentraciones son altas, aunque luego de hora y media las personas pueden volver”

    En este proceso, indicó que se trabaja por volúmenes, es decir, indagan por los metros cúbicos y por el número de espacios con consideraciones diferentes.

    “Hay algunos con aire acondicionado; y otros que no, el ozono funciona bien con determinada temperatura”

    Por esto,  Medina añadió que próximamente realizarán servicio de desinfección con Luz Ultravioleta y ofrecerán equipos UV, ya que “ambas tecnologías funcionan efectivamente a diferentes temperaturas”.

    Estos son los servicios que ofrece Ultraprotech:

    •        Desinfección Ambiental Profunda con Ozono (preventiva y correctiva).

    •        Módulos de Desinfección (para el acceso de personas a instalaciones de salud con alto o muy alto riesgo biológico).

    •        Generadores de ozono (aires acondicionados integrales de oficinas y establecimientos comerciales, cuartos de refrigeración y manipulación y almacenamiento de alimentos).

    •        Mamparas para atención al cliente (establecimientos comerciales y oficinas).

    •        Dispensadores de gel antibacterial (establecimientos comerciales y oficinas).

    •        Charlas sobre la bioseguridad laboral y riesgo biológico.

    •        Charlas sobre el desarrollo de protocolos de bioseguridad para empresas.

    •        Charla sobre la importancia de las medidas de seguridad biológica 20 20.

    •        Diseño y construcción de proyectos especiales según requerimiento del cliente.

    Puede contactar la organización al 0424-2669005 para asesoría, con lo cual  puede obtener espacios seguros y libres de agentes patógenos. 

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  • Gemba Consulting impulsa el liderazgo con la cultura de «Mejora Continua»

    Gemba Consuling, es una empresa de consultoría que lleva 30 años acompañando empresas en Venezuela a implementar lo que se conoce como la cultura de Mejora Continua.

    René Martínez, CEO y consultor corporativo de Gemba, explicó que se trata de que una empresa manufacturera o de servicios llegue a ser una de las mejore en su rubro.

    “Con productos de alta calidad, sus procesos altamente efectivos y toda esta sumatoria la llevan a ser una empresa rentable, es lo que generalmente significa»

    Martínez refiere que estos servicios para nada están direccionados a la industria grande, pues cualquier empresa pequeña y mediana o un emprendimiento está en la necesidad de implementar la cultura.

    Explicó que la mejora continua proviene de Japón, específicamente del proceso de ensamblaje de vehículos de la empresa Toyota que se enfocó a ser el número de ensamblaje de vehículos..

    “Entendió que todo proceso de productividad tenía que eliminar de sus procesos actividades que no aportaban nada”

    Por lo que allí fue cuando creó metodologías que los ayudaron a eliminar desperdicios en los procesos.

    «Es ahí cuando nace la mejora continua, que es una cultura de eliminación sistemática progresiva de eliminar desperdicios en todo proceso»

    Como ejemplos expuso que los desperdicios se puede tratar del desorden en las áreas de trabajo en cualquier departamento, «lo que se genera es cualquier cantidad de desperdicios en el proceso operativo de las empresas«.

    “Más allá de lo que se cree, es todo lo que consume un recurso pero que no aporta nada”

    De esta forma, indicó que la mejora continua está diseñada con la metodología  5S, es decir, ayuda eliminar todos los desórdenes y desperdicios los cuales se dividen en:

    1-      Separar los objetos que se usan de los que no se usan y eliminar del área lo que no se usa

    2-      Asignar lugar para cada objeto

    3-      Limpiar todo y mantener todo limpio constantemente

    4-      Crear estándares que permitan mantener el área como quedó después de las mejoras

    5-      Mantener con disciplina los estándares

    En Venezuela señala que, los desperdicios más comunes que han observado en la industria son las que la mayoría tiene, es decir, desórdenes a nivel de fallas técnicas, las cuales que se trabajan con la herramienta de 5S.

    Asimismo, la comunicación entre líderes, que explica que para eso existe la pirámide de la comunicación con el que se manejan los esquemas de reuniones.

    «Otra es que se consiguen empresas que no tienen claramente establecido un sistema de gestión de indicadores o planificación, de las que el programa ataca con sus metodologías»

    En sus casi 30 años de servicios han atendido a empresas del país por lo que si están interesados pueden ingresar en sus redes sociales @gembaconsulting o solicitar información en [email protected].

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  • Grupo Edistel innova en la capacitación sobre la Educación 4.0

    Siendo la tecnología una de las prioridades en el desarrollo educativo en la actual coyuntura, el Grupo Edistel ofrece un coaching con contenido necesario para que la educación 4.0 sea eficaz.

    Bajo el lema “hacemos que la tecnología trabaje para usted y no usted para la tecnología”, dos expertos en la materia buscaron la forma de impartir educación a través de la tecnología con todas las capacitaciones adecuadas.

    “Debe haber contingencia y una sistematización de herramientas para que el desempeño la clase no se vea perjudicado”

    Así lo dijo Edison Timaure, ingeniero electricista egresado de la ULA y director de Edistel.

    Comenta que la educación 4.0 data de un proceso histórico con la revolución industrial, en el que hoy en día tocó desarrollarse en la cuarta revolución con tecnologías emergentes.

    Refiere que se trata del internet, inteligencia artificial, robótica, y sencillamente “todas las plataformas que nos permiten estar conectados, es decir la big data”.

    Especificó así, que esa nueva industria 4.0 abarca lo que es el aspecto educativo, en el que señala que en la actual coyuntura se ha tenido que reinventar para lograr terminar las clases pero sin el abordaje correcto.

    Ante esto, mencionó que una de las plataformas con las que han probado darle un mejor uso es el Whatsapp, una aplicación a la que la mayoría tiene acceso.

    Timaure, dijo que el orden y estandarización, son dos factores que hay que implementar para hacer de esa herramienta algo poderoso.

    “Con Whatsaapp la gente desconoce que se puede hacer evaluaciones a través de listas de difusión, así como que no necesariamente tiene que estar asociado a un número móvil”

    Por su parte, José Luis Roso, quien es ingeniero electrónico de la USB, líder de plataforma y herramientas de comunicación educativa y empresarial a distancia, aseguró que “hay muchas tecnologías y las escuelas no escapan de ellas, pero acudieron sin la planificación requerida”.

    Insistió en que si no se diseña el uso oportuno de las herramientas, no será eficaz el desarrollo de las mismas.

    “Notamos que saltaron el dar adiestramiento a los docentes, hay profesores que no tenían ese contacto con la tecnología, y es algo que impactó en el desenvolvimiento de las clases”

    Asimismo, otra de las cosas que influyeron en esta crisis con la formación a distancia, fue la falta de capacitación y adiestramiento de los padres y representantes, mencionó.

    Es por eso que los ingenieros decidieron crear un Help Contact Center vía Whatsapp para enfrentar los retos tecnológicos en el nuevo año escolar.

    Para más información pueden ingresar a la cuenta en Instagram de @Grupoedistel, con el que ampliarán información sobre el coaching y adiestramiento en estos tiempos.

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  • ¡Regístrate! Taller: Co-creando el futuro con emprendedores de impacto

    Impact Hub Caracas junto a los aliados de BMW Foundation diseñaron cuatro talleres en línea con el objetivo de crear un espacio de reflexión para representantes de empresas y líderes responsables de LATAM.

    Esta propuesta es para ayudarlos a reinventar sus emprendimientos y adaptarlos a los cambios sociales, económicos y de mercado que ha causado la aparición del COVID-19.

    Estos Workshops serán facilitados por la cofundadora y presidente del Impact, Claudia Valladares; junto a Juan Claudio Pagés, especialista en innovación estratégica.

    «Estamos súper contentos de tener el apoyo de de BMW Foundation, que pretendemos que sirvan de herramienta practica a los emprendendores y todos aquellos líderes responsables»

    Así lo dijo Valladares durante la edición #101 de Impact Hub Caracas Radio, quien además dijo que es para que puedan salir adelante para repensar y validar sus emprendimientos de cara a los retos actuales.

    Por su parte, Pagés, comentó que cuando diseñaron el programa  fue «pensando en que el confinamiento no pause las ideas de emprendedores y líderes«.

    «Recogimos nuestra experiencia con distintas empresas y los resumimos en cuatro módulos»

    Los talleres cubrirán temas relevantes, tendencias y herramientas prácticas con las que puedan revisar y tener la mayor cantidad de análisis e información posible para poder adaptar, reinventar y mantener sus empresas funcionando y generando impacto.

    Al final de cada taller, los representantes de empresas tendrán la oportunidad de aplicar diferentes herramientas y metodologías, hacer preguntas prácticas y compartir sus preocupaciones tanto con el experto y el público.

    Estos talleres serán transmitido en línea a través de Zoom y será un taller por semana.

    Son cuatros talleres, así que aparta la fecha:  

    14/07. Cambios en el comportamiento de los consumidores y tendencias de innovación desde COVID-19  

    21/07. ¿Está en riesgo mi emprendimiento? ¿Qué hacer en caso de crisis?  

    28/07. Revisión del modelo de negocios  

    04/08. Liderazgo creativo y bienestar

    Para registrarte solo debes ingresar a https://caracas.impacthub.net/proximos-eventos/ … y completar el formulario con todos tus datos.

    Contarás con material digital, preparado con la teoría y práctica del tema (método, plantillas, herramientas, entre otros).

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  • Workshop: «De la incertidumbre a un espacio de creación y crecimiento»

    De la mano del Impact Hub Caracas se vienen realizando eventos en pro del emprendimiento en tiempos de cuarentena para que ninguna idea sea paralizada y más bien se aprovechen las oportunidades.

    Es por eso que considerando la incertidumbre que deja esta pandemia en los procesos de emprender, la psicóloga, consultora y coach ejecutivo Esther Politis lo ayudará a desarrollarse en un mundo global.

    Lo bueno de este Workshop es que será completamente gratis vía Zoom, donde accederás de manera sencilla a través de un link este jueves a las 5:00pm.

    En esta videoconferencia, Pollitis, ayudará a manejar la incertidumbre y convertirla en un espacio de crecimiento y posibilidades.

    Abordará temas como: ¿Qué significa realmente incertidumbre y cómo la percibimos? Vías para transitarla, herramientas útiles, prácticas y hábitos que te ayudarán a usarla a tu favor y ¿por qué no? a sacarle provecho.

    Una oportunidad para que las personas interesadas se orienten a mejorar su confianza y seguridad en estos tiempos de crisis.

    Cabe destacar que, Esther Politis tiene 19 años de experiencia como consultora, facilitadora y coach, ayudando a líderes y equipos a mejorar su eficiencia vinculada a sus resultados y relaciones.

    Asimismo, trabaja con consultoría y coaching a equipos y líderes, para guiar a las personas a transformarse a sí mismos en líderes capaces de inspirar, diseñar y crear el futuro que les importa y quieren cuidar.

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  • Unicef e Impact Hub Ccs abren convocatoria para el «Escalando Impacto 2020»

    En una alianza social, Unicef y la comunidad de emprendedores del Impact Hub Caracas, iniciaron la convocatoria a todos los emprendedores al «Escalando Impacto 2020». 

    Este programa está dirigido a hacer escalar y amplificar el proyecto de emprendedores con impacto social que están trabajando con iniciativas para contrarrestar las secuelas de COVID-19.

    Es así, que para postularse solo deberán ingresar a través de un enlace que los llevará a conocer más del Plan Respuesta Covid-19 en Venezuela.

    El objetivo es identificar y seleccionar soluciones innovadoras que contribuyan a mitigar las consecuencias del coronavirus en el país y que estén enmarcadas en cuatro categorías específicas:

    • Educación a distancia para niños en comunidades rurales sin
    conectividad.

    • Monitoreo de la recepción/utilización de suministros de salud, educación e higiene en hospitales y otros centros de salud.

    • Comunicación comunitaria para el cambio de comportamiento y adopción de medidas de prevención e higiene.

    • Diseño y producción local de suministros de salud, higiene y equipos médicos para enfrentar la pandemia COVID-19.

    Por eso, durante dos semanas, Escalando Impacto 2020 ayudará a los equipos a afinar y potenciar su producto mínimo viable.

    Tomando en cuenta que, será por medio de un programa intensivo virtual de desarrollo que permitirá adecuar las soluciones a los pilotos seleccionados.

    Seis módulos de aprendizaje

    De este modo, el programa cuenta con seis módulos de aprendizaje bajo la modalidad de webinars.

    Iniciando con una adecuación del modelo de negocios para ejecución de pilotos y una aplicación de estrategias de ejecución de pilotos.

    Igualmente, adecuar el modelo financiero para pilotos y futuro crecimiento, campaña de mercadeo y alianzas, presentación corta y comunicación y ejecución del plan piloto.

    Además, contará con mentorías personalizadas y redes de contacto que les facilite llevar su proyecto a una escala mayor.

    Una vez finalizada la etapa de desarrollo con los webinars de aprendizaje, los equipos tendrán la posibilidad de ejecutar durante dos semanas más, el plan piloto que diseñaron.

    Esto, en localidades seleccionadas previamente por UNICEF, acompañados por sus respectivos mentores y bajo la coordinación y seguimiento de Impact Hub Caracas.

    Para iniciar la postulación ingresa al siguiente link:

    https://caracas.impacthub.net/convocatorias/

    Allí se deberá llenar el formulario antes del 10 de julio de 2020. El programa inicia el 20 de julio.

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  • Apps creadas por venezolanas llegan al grupo final de Technovation Girls

    La comunidad de emprendedores del Impact Hub estuvo capacitando a 78 niñas durante cuatro meses para que lograran desarrollar un proyecto con impacto social a través de apliaciones.

    Es así, que cuatro grupos de los 21 que formó el Impact, lograron tener la admiración del jurado del concurso global de Technovation Girls, que en esta edición pasó a ser virtual.

    Se trata de Dpura, Live Better, Termoción y Zero Trash quienes con su dedicación lograron sortear los obstáculos de la actual pandemia del Covid-19 y registrar sus apps en Technovation Global.

    Todo este proceso se dio de la mano de la reinvención de los organizadores, profesores y mentores llevándolo en su etapa final al modo digital dado la coyuntura.

    De forma que las jóvenes finalizaran su diseño de aplicación móvil detectando un problema en su sociedad sin inconvenientes.

    Las participantes recibieron apoyo con datos móviles debido a que muchas se residencian en zonas vulnerables.

    Así como llamadas y asesoramiento, gracias a las alianzas del Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo y Total Oil & Gas Venezuela.

    Una experiencia única que ayudó a guiarlas para rescatar aquellas conductas positivas del ser humano en el entorno, según lo definieron las propias líderes de los cuatro grupos que llegaron a este punto y que esperan seguir avanzando.

    Por ejemplo, Sofía Loera con 15 años y Antonella Loera, son unas de las chicas que llegaron a la semifinal con su app H2O Dpura, una aplicación dedicada al cuidado de los océanos, ríos y ambientes que los rodea.

    Esta app, busca promover los cambios de conducta de las comunidades en la conservación y cuidado de las aguas y oceános, dada la contaminación y el impacto marino.

    “Nuestro planeta está compuesto por naturaleza, y nosotros dependemos de la naturaleza, y sentí que la mano del hombre se estaba aprovechándose mucho”

    Por lo que, de esta forma, vieron la oportunidad de devolverle y agradecerle al planeta lo que hace por cada una, y, esperan seguir llevando el proyecto así no sea por la vía de la app.

    En línea con la conservación del planeta, Live Better, surge como una app lúdica para formar ciudadanos responsables y construir un mundo mejor.

    Esta aplicación liderada por Elibeth Yépez y Iriangeli, se basa en un juego interactivo para niños y adolescentes, el cual los educa al uso adecuado de los servicios públicos como agua, aseo urbano y electricidad.

    “Nace de ayudar a nuestras comunidades, sabemos que en Venezuela estos servicios son económicos y en otros países no, por lo que queremos motivar a los niños a que aprendamos a valorar lo que tenemos”

    Iriangeli, confundadora de la app por su parte resaltó la importancia de la asesoría de sus mentores para lograr desarrollar esos tipos de juegos y desarrollar los programas.

    Asimismo, Brachy Pérez, ideó un proyecto llamado Termoción, enfocado en proporcionar conocimientos sobre las emociones y herramientas para gestionarlas eficazmente en niñas, adolescentes y adultos promoviendo la salud mental.

    Esta app surgió como parte de una lamentable experiencia entre un de las amistades del grupo, por lo que vieron el momento de hacer frente al problema para que aprendan a manejar sus emociones.

    “Entendíamos que queríamos hacer, pero no cómo, pero con la ayuda de nuestros mentores desarrollamos la aplicación”

    Igualmente, Zero Trash, representado por Astrid Peña, que conforma parte de los 4 grupos que llegaron a la semifinal, está diseñado para ayudar a las comunidades en la gestión de residuos con el apoyo de los servicios municipales para eliminar la contaminación ambiental.

    Todas estas apps siguen avanzando en el proceso virtual de la competencia para estar entre las diez aplicaciones finalistas del mundo o por el contrario también el gran título de ser ganadoras regionales.

    Los resultados finales se conocerán el próximo 07 de julio, y podrán seguir el trabajo de las niñas a través del Impact Hub Ccs o de Tecnovation Venezuela.

    Escuche esta interesante entrevista aquí:

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  • Emprendedoras dejaron ver su liderazgo «consciente» en Venezuela

    Emprendedoras que se han posicionado con sus visiones conscientes en Venezuela, agendaron una cita en la sede del Impact Hub Caracas para dar a conocer su liderazgo en los diferentes roles.

    Acompañadas de la fundadora del Impact, Claudia Valladares, las emprendedoras María Fernanda Vera, María Victoria Díaz, y María José Castejón ofrecieron sus experiencias de liderazgo.

    El trío de emprendedoras fue parte del conversatorio Entre Mujeres: Liderazgo de la Mujer en sus diferentes Roles, un evento para celebrar el mes del género femenino.

    Moda sostenible

    María Fernanda Vera, fundadora y directora creativa de Melao, apuesta en el país desde 2011 con una línea de ropa de producción nacional y “democrática” para vestir a la mujer venezolana.

    “Consideramos que la mujer venezolana tiene un concepto de la moda, por lo que hemos diseñado todas nuestras colecciones en Venezuela”

    En el desarrollo de su emprendimiento observó que la industria de la moda es una de las más contaminantes, por lo que entendió que tenía que hacer un cambio positivo.

    “Hace un par de años iniciamos un proceso de transformación trabajando con solo algodón y lino para tener una marca de moda sustentable”, dijo

    Asimismo, exaltó que gracias al equipo de mujeres multidisciplinarias han logrado materializar los objetivos de Melao.

    “Queremos incentivar el ‘slow fashion’, nosotros reducimos la cantidad de piezas que creamos y producimos prendas atemporales de fibras naturales”

    Tecnología en manos femeninas

    María Victoria Díaz, es directora de Smartbase Group, una empresa de innovación tecnológica que desarrolla soluciones innovadoras, y asegura que dentro del proyecto ha demostrado el talante del poder femenino.

    “El rol que tengo como mujer es mostrarle al resto del género las cosas que podemos hacer las mujeres dentro del campo de la tecnología”

    Díaz, también es co fundadora de AgroCognitive, otro proyecto desarrollado por Smartbase para los agricultores con en el diagnóstico de cultivos utilizando inteligencia artificial.

    Tanto allí como en Smart, comentó que las jóvenes que forman parte del liderazgo saben que «tienen que capacitarse para ejercer el rol».

    Es por eso que buscan prepararse no solo a nivel profesional sino interno.

    Rompiendo paradigmas musicales

    María José Castejón, quien es músico y miembro fundador de Song3, viene a demostrar desde el lado del entretenimiento que las mujeres pueden romper paradigmas.

    La joven de 26 años lo ha hecho con una nueva forma de crear melodías usando las maracas como instrumento musical.

    “Existen muchas mujeres que tocan maracas a nivel nacional pero más al género llanero»

    Es así que decidió expandir un poco más el sonido de las maracas, «algo que ha significado un reto y una sorpresa por la aceptación”.

    En medio de su trayectoria destaca que los músicos hombres no han sido quienes han discriminado su talento, pues al contrario han fomentado a Castejón a seguir impulsando su talento.

    “Aplaudo eso, y agradezco que nos dan la oportunidad y nos respetan”

    Lea también: Claudia Valladares: la mujer y sus diferentes roles

    Escuche más de estas entrevistas aquí:

  • Impact Hub Caracas Radio abre los micrófonos a los emprededores

    A propósito del segundo aniversario de Impact Hub Caracas Radio, las principales voces de la comunidad celebraron poder servir de tribuna a todos los emprendedores con impacto positivo.

    “Hemos abierto el micrófono a los emprendedores de nuestra comunidad, pero también decidimos crear un espacio a los emprendedores externos”.

    Así lo afirmó Aura Matheus, Gerente de Comunicaciones, quien además resaltó el honor de poder contar con “una tribuna pública en un medio de comunicación donde el emprendimiento pueda calar”.

    Enmarcados en uno de los objetivos de desarrollo sostenible regidos por la ONU para la agenda 2030, destacan que alrededor de 600 personas han pasado por la comunidad desde 2016.

    “Es fantástico ver sus inicios hasta lo que han llegado”, dijo Ariakna Espinoza, coordinadora de la gerencia de comunidad.

    Todos estos emprendedores pasan por una serie de orientación para saber cómo y hasta dónde quieren llegar, y si llegan a decaer en el camino, parte de las metas del Impact es guiarlos a seguir apostando por su proyecto.

    “Les ofrecemos un abanico de posibilidades y les damos mentoría para reforzar cualquier área”, refirió Espinoza.

    El grupo trabaja con una beca para que en casos estancados, los emprendedores continúen dentro de la comunidad.

    Andrea Abdul, miembro de la gerencia de formación, menciona que hay distintos tipos de mentoría.

    “Muchas veces la idea es muy buena pero nunca se trabajó en eso, están unas mentorías más largas donde el mentor hace parte del acompañamiento”

    El Impact que funciona como una red global ha permitido la creación de alianzas en más de 80 países en el que la comunidad se encuentra.

    “A través de la community app los miembros se registran en la aplicación y se dan a conocer en el mundo. Allí podemos generar networking para saber qué hacen en cada tema”, resaltó Espinoza

    Finalmente, con todo el impacto positivo que se está generando desde la casa del Impact han surgido nuevas plataformas como es el caso del primer “Impact Jams”.

    “Estamos tratando de incursionar en un nuevo formato con el Impact Jams, porque entendemos que el arte es bastante importante para la economía”, detalló Yurian Blanco de la Unidad de Eventos

    Los eventos que tienen diferentes enfoques, algunos que van a la formación y otros de entretenimiento, “tratamos que estén orientados a temas que no excluyan a nadie”.

    Lea también: Impact Hub Caracas Radio celebra dos años al aire

    Escuche más de esta entrevista aquí:

  • Impact Hub Caracas Radio celebra dos años al aire

    Nada enorgullece más a Fedecámaras Radio que poder celebrar con sus colaboradores,  ya son dos años al aire del programa Impact Hub Caracas Radio.

    Impact Hub Caracas es una comunidad de emprendimiento, que forma parte de una de las redes más grandes del mundo.

    Enfocada en lograr un impacto a gran escala, hogar de los innovadores, los soñadores y los emprendedores que están creando soluciones tangibles para los problemas más apremiantes del mundo.

    Inspirando en el trabajo compartido

    Además de todas las oportunidades que ofrecen como sus espacios de trabajo compartido e inspiradores, también ponen a disposición oficinas y salas para reuniones.

    Cobertura y organización de Eventos deslumbrantes. Diversos programas de aceleración escalamiento, servicios corporativos de emprendimiento e innovación y comunicacionales, entre otros.

    Por sus grandes logros nos sentimos muy felices

    Impact Hub Caracas Radio nos ha acompañado dos de los tres años que tenemos al aire, son más de 100 programas impulsando a emprendedores desde nuestros estudios, sembrando y descubriendo los talentos que necesita cualquier país para su desarrollo humano y económico.

    Impact Hub Caracas Radio ofrece un ecosistema único en recursos, inspiración y oportunidades de colaboración, actuando como un catalizador para promover un impacto positivo y nuevos negocios de orientación social en el mundo a través de sus programas semanales.

    Por estos dos años Gracias por estar, y brindarnos tanta confianza, les deseamos muchos éxitos.

    «Porque la gente común puede crear impacto extraordinario. Juntos»

    No deje de escucharlos todos los miércoles de 11:30 am a 12:30 pm  por Fedecámaras Radio

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