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  • AVERU cataloga de “arbitrario” el pago de los sueldos a través del Sistema Patria

    Milena Bravo de Romero, Rectora de la UDO (Universidad de Oriente), explicó que es una violación arbitraria la decisión de que sean pagados los sueldos de los profesores, personal obrero y empleados por medio del sistema patria; ya que no se avisó y no se discutió con anterioridad sobre esto.

    El fin de semana pasado se supo de parte del sector universitario por la plataforma Telegram de la decisión de que los sueldos de los profesores fueran realizados por medio del Sistema Patria, esta disposición viene de parte del gobierno, de trasladar las nóminas de los profesores además de todos los empleados y obreros a este sistema.

    La Rectora recalcó que:

    ‘’Esto es violatorio a la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en su artículo 109 y en concordancia con el artículo 9 de la ley de universidades, ambas consagran que la universidad es autónoma y se darán sus normas de gobierno funcionamiento y la administración eficiente de su patrimonio, por supuesto bajo el control que la ley establezca.’’

    Bravo precisó que se encuentran preocupados por no haber sido informados con antelación, además de que no les fueran suministrados los lineamientos claros y reales.

    En vista de esto, la Asociación Venezolana de Rectores Universitarios (AVERU), envió un comunicado al Ministro César Trómpiz para que les sea aclarada la decisión y agregaron que de ser cierto esto, existe una violación que se esta cometiendo unilateralmente al tomar una decisión  sin ser discutida.

    ‘’Es un tema tan delicado como es manejar las nóminas de nuestras instituciones autónomas, pues se convirtiera como que fuera rutinario.’’

    La rectora en entrevista para Análisis de Entorno conducido por Betania Pérez Álvarez y Juan Carlos Salas, reiteró que desean recibir respuestas y evaluar cuáles son las consecuencias para la autonomía universitaria de esta toma de decisiones.

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  • «Universidades autónomas están condenadas al cierre por falta de presupuesto»

    Tulio Olmos, vicepresidente de la Asociación de Profesores Universitarios de la Universidad Central de Venezuela (APUCV), puntualizó que de mantenerse la falta de presupuesto universitario y sin personal (desde profesores hasta obreros) las universidades autónomas nacionales del país colapsarían y sería insostenible mantenerlas abiertas.

    Actualmente, las universidades autónomas del territorio nacional se encuentran en un estatus deplorable por la falta de mantenimiento en todos los espacios de los campus universitarios, ya que desde que comenzó la pandemia han ocurrido distintos robos e incendios en las casas de estudio.

    «El contexto que se evidencia es violencia a los espacios, termitas se carcomen a las puertas de las aulas, techos con filtraciones, indigentes haciendo uso de los espacios como hogar temporal», afirmó Olmos durante el programa Análisis de Entorno conducido por Betania Pérez Álvarez y Juan Carlos Salas.

    “No estamos preparados para volver en lo absoluto, la UCV es una jungla en la que los espacios se están perdiendo, hay inseguridad y deterioro”

    Por otra parte, hizo énfasis en que las universidades no cuentan con los recursos económicos para lograr la dotación de las medidas de bioseguridad tanto para estudiantes y todo el personal que hace vida en el campus universitario.

    “El riesgo que significaría colocar en las aulas a un grupo de humanos durante un cierto y determinado espacio de tiempo. La situación sería muy grave, no sólo hay condiciones físicas, sino que no hay condiciones humanas”

    Cabe destacar que la universidad tiene una capacidad operativa de un 30%, por lo que significa un gran impacto en las carreras de salud, como medicina, veterinaria, enfermería, odontología, farmacia y agronomía por la falta de prácticas y aprendizajes que no se pueden demostrar a través de una clase online.

    Renovación de autoridades

    No sólo existe la necesidad de renovar las autoridades universitarias sino también renovar los organismos de co-gobierno (consejo de facultad, consejo de escuela, consejo universitario y jefes de departamento). 

    Dicha estructura precisó que es de vital importancia reelegirla, ya que quienes ocupan dichos puestos llevan años en los mismos. Además que la mayoría de los decanos de la UCV no fueron electos sino designados porque quienes fueron electos ya renunciaron al cargo al que se postularon. 

    «Nosotros necesitamos renovar nuestras autoridades con las comunidades que estamos presente y además hay que darle un giro a las administración y a la dirección de lo que significa la gestión universitaria»

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