Etiqueta: líderes empresariales

  • Las consecuencias de ser una «Supermujer» en el mundo empresarial

    Contrario a lo que se piensa, ser catalogada como una «supermujer» puede traer más consecuencias negativas que beneficios.

    Tachy Osorio, psicóloga clínica y experta en conciliación laboral, explicó en «Capital en Tacones» que los terremotos del pasado mes de junio han dejado muchas secuelas psicológicas que han afectado muchas esferas.

    En el mundo empresarial, las mujeres líderes de departamentos y dueñas de negocios o pequeñas empresas han respondido ante la crisis con una sobrecarga de autoexigencia para sostener el funcionamiento de las empresas.

    El problema con esta situación es que ese exceso de autoexigencia puede suprimir las emociones y generar respuestas negativas en el ambiente laboral.

    «Las mujeres, tendríamos que diversificarnos y parar en ciertas ocasiones. Porque llega un momento en que te vuelves irritable, te vuelves una mujer amargada, te vuelves insegura y te vuelves una persona o una mujer con altos mecanismos de defensa«.

    ¿Cómo lidiar con el síndrome de supermujer?

    Cuando se llega a un nivel alto de autoexigencia, se puede normalizar ese estado y pensar que no es perjudicial para la salud psicológica.

    La psicóloga explicó que esa es la razón por la que la ayuda especializada es el pilar de cualquier estrategia que busque liberar a las mujeres de las consecuencias de la autoexigencia.

    «Para lidiar con esas consecuencias se requiere de un acompañamiento especializado, porque a veces normalizamos lo que no tenemos que normalizar. Por ejemplo, el cansancio; también se empiezan a normalizar la irritación, la amargura y el estrés«.

    Escucha la entrevista completa haciendo clic en el siguiente link:

  • Líderes empresariales en búsqueda de una Venezuela productiva

    El 8 de diciembre se celebrará la 7ma edición de Líderes Empresariales, Alberto Afiuni, presidente de la junta directiva del Consejo Empresarial Venezolano de Auditoría, señaló que el programa sirve para incentivar a los empresarios y emprendedores a determinar cuáles son las fortalezas que cada uno tiene en el ecosistema que hay en el país. 

    En el programa, Giro Informativo con Willians Pérez, Afiuni puntualizó que la perspectiva que se tiene para este programa, es ayudar a comprometerse para buscar una solución a los problemas de trabajo que se tiene como empresario y así poder progresar en el área laboral. También se hace para crear un país más productivo, dedicado e innovador.

    Afiuni agregó que lo que se busca en estos programas son emprendimientos que contribuyan al desarrollo del país. Se han reconocido a más de 60 empresarios de 6.000 que se han inscrito. 

    En el evento se va a lanzar la base de datos que va a tener unas 700 ideas digitalizadas para hacer un cambio de mentalidad en los agentes de cambio.

    Escuche la entrevista completa aquí: 

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