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  • Tributos a tu alcance: Organización que impulsa la formación de emprendedores y empresarios

    Ysabel Figueira, abogada y licenciada en administración de empresas con especialización en derecho financiero y más de 27 años de trayectoria, es la fundadora de “Tributos a tu Alcance”. Esta organización se dedica de manera exclusiva a promover una cultura tributaria responsable en el sector empresarial, ofreciendo servicios de formación, consultoría y representación ante organismos tributarios nacionales.

    Durante una reciente entrevista en el programa “Atraem”, Figueira destacó la importancia de la transición hacia la economía formal:

    «Hoy en día, Tributos a tu Alcance es una sociedad civil formalizada que emite facturas por sus servicios educativos y de consultoría. Dimos el paso hacia la formalidad impulsados por una visión clara de crecimiento; una visión que mantenemos para continuar expandiendo nuestros servicios y apoyar a ciudadanos, empresas y emprendedores en la sostenibilidad y desarrollo de sus negocios”.

    Con una amplia experiencia asesorando tanto a corporaciones públicas como privadas, la especialista orienta a los nuevos empresarios sobre sus deberes legales y económicos para lograr una correcta regularización.

    Asimismo, Figueira advirtió que la informalidad constituye un obstáculo crítico para la expansión comercial, ya que limita el acceso a financiamiento bancario y restringe la posibilidad de concretar alianzas comerciales con grandes empresas. En este sentido, enfatizó que cualquier unidad de negocio que aspire a proveer servicios corporativos debe cumplir rigurosamente con sus obligaciones formales y fiscales.

    Escucha la entrevista completa haciendo clic aquí:

  • ¿Qué hacemos con la diáspora venezolana?

    ¿Qué hacemos con la diáspora venezolana? No solo es la pregunta que se realizan distintos países para efectuar sus políticas públicas, migratorias y/o económicas. También es la pregunta con la que el sociólogo, Dr. en Filosofía y coordinador del proyecto global de la diáspora venezolana, Tomás Páez, aborda la problemática migratoria.

    En entrevista para el programa de Responsabilidad Social Hoy el señor Páez explica el propósito de su libro. «Hoy necesitamos una estrategia de gobernanza de la diáspora que sea compartida por las élites económicas y políticas. Más que un libro individual, esto refleja la llegada de la diáspora en todo el mundo«.

    Para Páez, Venezuela es hoy un país global debido a la presencia de migrantes en diferentes partes del mundo. «Eso significa una mayor presencia y oportunidad para la internacionalización y representación de Venezuela a nivel mundial», compartió.

    Así mismo, el sociólogo aclara que el auge de la migración a nivel mundial ha creado un nuevo concepto y oficio de organizaciones. «Las organizaciones de la sociedad civil que ejercen la diplomacia ciudadana han venido entrelazando un denso tejido. Estas ONG formulan políticas en la nueva geografía de Venezuela.

    Te invitamos a escuchar los detalles de esta entrevista del tema ¿Qué hacemos con la diáspora venezolana? a través del siguiente link:


  • Eje Maicero del estado Yaracuy decidieron organizarse como asociación gremial

    Productores agrícolas del Eje Maicero del estado Yaracuy decidieron organizarse como asociación a fin de generar en conjunto alternativas para rescatar la producción tras siete años paralizada.

    «Extraordinaria la jornada de trabajo con el Eje Maicero productores de Yaracuy, realmente ellos sienten la necesidad de agruparse, de hacer una asociación, llevan 7 años sin poder sembrar el maíz, el maíz blanco para el venezolano. Esa era una zona que tradicionalmente sembraba al rededor de 20 mil hectáreas y hoy día se siembran alrededor de mil, es lamentable, pero también la crisis los ha llevado a eso«, señaló Celso Fantinel, presidente de Fedeagro.

    Fantinel destacó que los productores del Eje Maicero «sienten la necesidad de que en la unión está la fuerza, de que capacitándose, con la ayuda de Fedeagro, con la ayuda de la academia, de la universidad, con la ayuda también de empresarios que puedan aportarle insumos para que puedan sembrar va a ser un gran logro realmente».

    El Eje Maicero luego de consolidar su agrupación como asociación pasarán a formar parte de las asociaciones que integran a la Confederación de Asociaciones de Productores de Venezuela, quien les brindará el respaldo gremial que requieren.

    «Yaracuy es un de los estados con las mejores tierras de Venezuela y yo creo que con ayuda, capacitación y cuando venga el créditos también, van a poder ellos relanzar sus siembras en ese Eje Maicero que tanto hace a Venezuela», expresó Fantinel.

    La reunión de los productores del Eje Maicero contó con la presencia de  Celso Fantinel, presidente de Fedeagro; Osman Quero, primer vicepresidente; Vicente Pérez, director general; Leida Lovera, directora de hortalizas; así como con representantes del Decanato de Agronomía de la Universidad Centroccidental Lisandro Alvarado de Barquisimeto (UCLA), representantes de la empresa privada y medios de comunicación local.

    «Venezuela se debe convertir a corto plazo, si hacemos bien las cosas, es una despensa de alimentos para el mundo, por supuesto, arreglemos la casa, abastezcamos por lo menos ya alrededor de un 90 % para poder mirar las exportaciones»

    Lea también: Venezuela puede llegar a ser un destino turístico de categoría mundial

  • Lissette Rivas Event Designer crea momentos memorables de felicidad

    Al planificar un evento se deben tener en cuenta varios factores, alguno de ellos es la presentación y el orden del mismo pero también lo que la pareja le quiere transmitir a los invitados, así lo comunicó Lissette Rivas de Lissette Rivas Event Designer.

    “Llenar la mesa de detalles es importante, siempre es lo que se ve y se escucha. Todo el ambiente es un conjunto”

    Lissette contó que desde el primer momento en que se reúne con los clientes busca conocer sus gustos, entender lo que le quieren transmitir a sus invitados.

    “Como diseñadores podemos percibir las opciones importantes para esa pareja y poder mostrarlo el día especial”

    A Lissette Rivas Event Designer le tocó una vez organizar una boda en cuatro días por lo que es una responsabilidad muy grande y se debe estar pendiente siempre de los detalles pues es lo más importante como las flores, la comida, etc.

    “Esos detalles que van sumando y al final de todo que es el diseño del evento como tal, esa gran suma es lo que vas a tener en tu gran celebración”

    Lissette Rivas Event Designer ofrece a sus clientes alternativas para enviar a los familiares que se encuentran fuera del país detalles bastante especiales.

    Una de las opciones que se ofrece es enviar una caja de regalo grande de madera con detalles personalizados. Esta tendrá el nombre de la persona y puede incluir distintos obsequios. Los clientes pueden después reutilizar la caja para guardar objetos personales.

    Una segunda opción que brinda es intervenir la casa para crear un ambiente propicio para realizar una sorpresa, se puede realizar una cena donde acomodan la mesa, los objetos de la casa y se colocan muchos detalles. Se puede contratar un chef, música y demás.

    Su eslogan es “Creamos momentos memorables de felicidad”, es decir que buscan que el evento sea un recuerdo agradable y perdurable en el tiempo.

    En entrevista para Del Fogón a la Mesa, Lissette Rivas cuenta que para realizar estos eventos la apoyan su socio y 25 especialistas en sus propias áreas por lo que es un grupo numeroso. Cada uno está comprometido en hacer que el evento se vea espectacular para los invitados y para la misma pareja.

    Su cuenta en Instagram es @lissetterivaseventdesigner

    Escuche la entrevista completa: 

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    Raymar Velásquez: “La gastronomía venezolana es imponente”

  • FEDECÁMARAS se solidariza con la organización empleadora de Nicaragua (COSEP) y condena la detención de sus directivos

    La Federación de Cámaras y Asociaciones de Comercio y Producción de Venezuela (FEDECÁMARAS), condena la detención judicial ordenada por el Ministerio Público de Nicaragua contra los directivos de la organización empleadora, Consejo Superior de la Empresa Privada de Nicaragua (COSEP), Michael Healy Lacayo y Álvaro Javier Vargas, presidente y vicepresidente del organismo gremial.

    Reiteramos nuestro rechazo a todo hecho de violencia o cualquier acción que signifique el uso de la fuerza o cualquier otra violación al pleno ejercicio de la libertad sindical de las organizaciones empleadoras y sus dirigentes.

    FEDECÁMARAS expresa su incondicional apoyo al COSEP en su llamado a la inmediata liberación de su presidente Michael Healy Lacayo y su primer vicepresidente, Álvaro Vargas Duarte, así como de su expresidente, José Adán Aguerri Chamorro, detenido el pasado mes de junio de 2021.

    Abogamos porque en Nicaragua se retome a la brevedad el respeto a los valores democráticos y del estado de derecho, para garantizar la paz, el progreso y el bienestar de todos los nicaragüenses.

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  • Whatsapp tendrá toda la información de los metadatos de sus usuarios

    Cristian León, director programático de Asuntos del Sur y experto en ciberseguridad y gobierno digital, explicó que ven con preocupación los nuevos términos y condiciones de uso de Whatsapp, ya que se estaría vulnerando la seguridad de los usuarios de Whatsapp Business.
    Destacó que la empresa Whatsapp está haciendo una »extorsión corporativa’‘ con sus usuarios, puesto que si estos no aceptan las condiciones de uso se le irá restringiendo cada vez más los servicios de la aplicación.
    Mencionó que entre los datos que se van a compartir entre ambas marcas son los datos de geolocalización, cuánto usan las personas su dispositivo, qué tipo de dispositivo es, el sistema operativo del dispositivo, qué ha hecho la persona antes y después de usar Whatsapp, entre otros. 
    ‘’Son todos aquellos datos que se llaman metadatos, las empresas en sí no van a tener acceso a los mensajes, los contenidos de los mensajes van a seguir cifrados, es algo que las empresas no van a saber, pero sí todos nuestros datos de uso y a partir de eso van a poder enviarnos mayor publicidad.’’
    Indicó que los usuarios no tienen una forma de protestar en contra de una empresa que toma este tipo de acciones, ya que los usuarios que no acepten las condiciones perderán el beneficio de usar la aplicación con todas sus funciones, es decir, progresivamente se restringirá la opción de recibir llamadas, luego se seguirán perdiendo más funcionalidades y a los 120 días si sigue el usuario sin aceptar los términos la empresa eliminará la cuenta de Whatsapp.
    ‘’Realmente no tenemos nosotros un mecanismo de defensa con respecto a esto, lo que podríamos hacer como usuarios es irnos a otra plataforma, una plataforma como Signal o Telegram, dependiendo del interés o del gusto de cada persona.’’
    En países como Brasil y Argentina donde hay oficinas de Facebook organismos pertinentes han realizado demandas a la misma mientras esto se vea como una movida monopólica.
    Aseguró que hay muchos otros países que no cuentan con una oficina de Facebook en su territorio donde pueden tomar acciones para establecer este tipo de acciones de protección.
    Señaló que plataformas como Twitter y Facebook han adquirido un poder de censura y decisión sobre la información que en muchos casos tienen mayor poder que los Estados y esto está provocando que si el Estado quiere regular debe generar regulaciones de bloque.
    En entrevista para el programa Tecnofinanzas conducido por William Peña el especialista añadió que se estaba comenzando a conversar en organismos de integración regional como La Comunidad Andina y Mercosur la posibilidad de generar regulación a nivel internacional para ver cómo de alguna manera tienen más control sobre estas empresas tecnológicas.

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  • Rotary llega a su 116° aniversario brindando oportunidades en Venezuela y el mundo

    Rotary International, está celebrando su llegada a los 116 años de fundada este 23 de febrero del 2021 con el compromiso de seguir apostando por el desarrollo cada país, incluyendo Venezuela, tocando diferentes áreas vulnerables.

    Existen más de 35.000 clubes en el mundo, organizados en 534 distritos ubicados en 200 países y regiones geográficas, de los cuales Venezuela forma parte con dos distritos (4380 y el 4370).

    Rotary se basa en siete áreas de interés como lo son el tratamiento y prevención de enfermedades, salud materno-infantil, alfabetización, educación básica, desarrollo económico en las comunidades, agua y saneamiento, prevención de conflicto y cuidado del ambiente.

    En esta ocasión, la Coordinación de Imagen Pública de la Zona 25A creó la campaña ROTARY PINTA, la cual busca unir a todos los rotarios en función del bien común.

    Rotary en Venezuela

    En el país, Roxana Catalán, actualmente la gobernadora del distrito 4370, que abarca  la zona oriental del país (desde  el estado Aragua hasta el estado Bolívar), comentó que a nivel nacional Rotary ha construido escuelas y hospitales y en ese aspecto siguen trabajando.

    “Hemos entregado un importante número de kits de protección a los médicos y personal de salud, atendiendo a más de 8.500 personas de 25 hospitales. Nos sentimos sumamente orgullosos de ser parte de la solución del país”

    A nivel mundial, la organización está compuesta de 1.200.000 vecinos, amigos, líderes y personas dedicadas a solucionar problemas, quienes ven un planeta en que las personas se unen y toman acción para generar un cambio perdurable en el mundo, sus comunidades y en sí mismos.

    Como socios de Rotary asumen la responsabilidad de tomar acción, a fin de abordar los problemas más perniciosos que afectan a la humanidad.

    Uno de los beneficios más destacados de formar parte de Rotary es “la alegría de poder ayudar y transformar con proyectos hermosos”, comentó Catalán en entrevista al programa Marca País.

    Como por ejemplo el que existe en Barcelona, estado Anzoátegui, el cual lleva más de 25 años con cursos organizados para que las personas sean empoderadas con un oficio y poder gestionar procesos económicos de prosperidad.

    Cabe destacar que a estas acciones que emprende cada año la organización, se pueden sumar los interesados que quieran afiliarse sin costo alguno y explorar las múltiples oportunidades que ofrecen a personas de todas las edades e intereses, cuyo deseo sea mejorar las condiciones de vida a nivel nacional e internacional.

    Para mayor información ingresar al portal www.rotary.org/es

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  • Crisis por el COVID-19 afecta a 81% de los 3.300M de empleados a nivel mundial

    La Organización Internacional del Trabajo (OIT) señaló que la profunda crisis económica que atraviesa el mundo por el covid-19, ha provocado el cierre total de los lugares de trabajo, afectado a 2.673 millones de personas (81%) de las 3.300 millones que conforman la fuerza de trabajo mundial

    Se prevé que la crisis hará desaparecer 6,7% de las horas de trabajo en el segundo trimestre de 2020, lo que equivale a 195 millones de trabajadores a tiempo completo.

    Los sectores más expuestos al riesgo incluyen los servicios de hospedaje y restauración, la manufactura, el comercio minorista y las actividades empresariales y administrativas.

    Asimismo, el director general de la OIT, Guy Ryder aseguró que “los trabajadores y las empresas se enfrentan una catástrofe, tanto en las economías desarrolladas como en las que están en desarrollo”. Además, agregó que “tenemos que actuar con rapidez, decisión y coordinación. Las medidas correctas y urgentes podrían hacer la diferencia entre la supervivencia y el colapso”.

    Suspendida la Conferencia del Trabajo 2020

    El consejo de administración de la OIT decidió aplazar a junio de 2021 la Conferencia Internacional del Trabajo, que reúne a representantes de gobiernos, trabajadores y empleadores de los 187 estados miembros de la organización, prevista del 25 de mayo al 5 de junio en Ginebra (Suiza). Dicha decisión se presentó, debido a las restricciones que hay para salir en todos los países ante la pandemia del coronavirus.

    Sin embargo, la organización junto a su equipo de trabajo reitera que no dejara de trabaja ni de velar por el bienestar de todos los trabajadores a nivel mundial, mientras perdure el CODIV-19.

    Con información de: TalCual

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  • 5 Acciones claves de seguridad para la productividad de una organización

    ESET analiza las distintas acciones que pueden ser vitales para la producción de una organización

    La productividad es una capacidad que se mide en relación entre lo que se produce y los medios que se emplean, como son los recursos. Es por eso que ESET, compañía líder en detección proactiva de amenazas, acerca hábitos productivos que marcan la diferencia a la hora de proteger los activos de una organización. Además, comparte una serie de acciones para garantizar al máximo posible la productividad desde la reducción de la posibilidad de ser víctima de un incidente. “Las acciones que tengan como objetivo la disminución de riesgos suponen una mejora para la productividad al reducir las probabilidades de que una amenaza atente contra el funcionamiento natural de la organización.

    Las mismas se deben llevar adelante de tal forma que las propias acciones no afecten de manera negativa la dinámica laboral. La concientización y los análisis de riesgo permiten ejecutar un plan de prevención que mantenga a la organización rindiendo al máximo sin interrupciones.”, mencionó Camilo Gutiérrez, Jefe del Laboratorio de Investigación de ESET Latinoamérica.

    A continuación, se describen las 5 acciones clave deberían llevarse adelante en el campo laboral y que contribuyen en la mejora de la productividad:

    1. Realizar backup de la información. Contar con una copia de seguridad de toda la información necesaria para el correcto funcionamiento de una empresa permite que la productividad no se vea afectada, al menos en gran medida, en caso de sufrir un incidente de seguridad que comprometa los sistemas de información.
    Además, es importante dedicar el tiempo suficiente para hacer e backup correctamente (establecer una periodicidad, tener en cuenta el soporte, etc). Perder el acceso a archivos fundamentales podría tener consecuencias tan severas para la productividad que incluso pueden llevar a la quiebra de una empresa. De hecho, datos de un estudio realizado en 2016 aseguran que el 60% de las empresas que sufren la pérdida de información quiebran en seis meses.

    2. Contar con una política de actualización de software. No contar con una política de actualización que asegure la instalación de los parches de seguridad de las herramientas que se utilicen podría significar la exposición a un ataque o incidente de seguridad. Así como ocurrió con el brote de WannaCry, un ransomware que explotaba una vulnerabilidad en Windows para la cual Microsoft ya había lanzado un parche de seguridad que lo mitigaba, pero que requería que los usuarios actualicen sus sistemas para instalarlo. Debido a que muchos equipos no llevaron adelante la actualización sufrieron las consecuencias del ransomware.
    Es importante tener presente que todo software es susceptible de necesitar actualizaciones de seguridad. A través de estas actualizaciones, los fabricantes añaden mejores a los productos, corrigen errores y reparan fallos de seguridad. En este sentido, contar con la última actualización podría evitar ser víctima de un intento de ataque que busque robar información y/o credenciales.

    3. Contar un plan de respuesta a incidentes. Esto implica contar con un método para recuperar el funcionamiento normal de una empresa en el menor tiempo posible, de forma que no se vea perjudicada la productividad; así como su imagen u otras consecuencias como las que puede surgir a partir de ser víctima un incidente de seguridad. En este sentido, las herramientas de un Sistema de Gestión de Seguridad de la Información funcionan como un lineamiento de los pasos a seguir para responder de manera adecuada en diferentes escenarios en los que los datos de una empresa estén en riesgo.Desde Academia ESET se ofrece un curso online gratuito de gestión de respuesta ante incidentes de seguridad que será de ayuda.

    4. Llevar adelante capacitaciones de seguridad. La capacitación es clave ya que el ser humano es el eslabón más vulnerable en toda la arquitectura de seguridad de una organización. Según datos de 2018 de un estudio realizado por IBM, el 95% de las incidencias en ciberseguridad se deben a errores humanos. Teniendo esto presente es que la capacitación se convierte en un pilar clave para disminuir el riesgo a incidentes. Por lo tanto, ofrecer las herramientas a los colaboradores para que aprendan a reconocer las técnicas de engaño utilizadas por los cibercriminales, como son las técnicas de ingeniería social, contribuye a disminuir los riesgos.

    5. Configurar los accesos según el principio de menor privilegio. La idea es otorgar únicamente permisos cuando son necesarios para el desempeño de cierta actividad. De esta manera, dedicar tiempo y esfuerzo a este modelo reduce el grado de exposición a incidentes al reducir al mínimo posible los permisos de acceso. Sin embargo, se debe prestar atención a que esta limitación de los accesos no afecte las necesidades de cada profesional de la empresa, ya que podría afectar a la productividad de la misma.