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  • Estrategia y talento: Los pilares para la competitividad en 2026

    Para que Venezuela se consolide como un destino atractivo para el capital internacional, el experto legal Reinaldo Guilarte propuso en Fedecámaras Radio, una modernización normativa centrada en la flexibilidad y la especialización. En un entorno donde el trabajo remoto y la tecnología dictan el ritmo, Guilarte enfatiza que la clave no es solo regular, sino incentivar.

    «Habría que migrar a que por lo menos un tercio del personal de una empresa pueda ser personal extranjero… para facilitar la llegada de talento especializado», asegura Guilarte, destacando que las limitaciones actuales frenan la transferencia de conocimiento técnico.

    Claves para la agilidad empresarial:

    • Gestión de Talento Global: Adaptar la normativa al teletrabajo transfronterizo, inspirándose en modelos como el argentino para resolver conflictos de jurisdicción digital.
    • Eficiencia Financiera: Implementar esquemas como el «salario integral» colombiano para simplificar la estructura de costos en roles de dirección y confianza.
    • Cultura de Metas: Sustituir la rigidez por planes de incentivos basados en objetivos trimestrales o anuales, permitiendo que la compensación refleje el valor real aportado a la organización.

    Para Guilarte, el futuro del empleo formal depende de una transición hacia la seguridad jurídica digital, donde los procesos electrónicos tengan plena validez y la mediación institucional reemplace la burocracia, permitiendo a las empresas enfocarse en la innovación y el crecimiento.

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  • La diferencia de una empresa impulsada por IA radica en el aprovechamiento estratégico de la información

    En el marco del reciente foro “La digitalización impulsada por IA: Retos, oportunidades y barreras”, Magdalena de Luca, CEO de Sybven y una de las voces más influyentes en tecnología de la región, compartió una visión pragmática y humana sobre el salto evolutivo que enfrentan las empresas. En declaraciones para Fedecámaras radio, De Luca aclaró que, si bien la digitalización es el primer paso, la IA representa un nivel superior de interacción donde el algoritmo aprende y genera respuestas propias a partir de datos organizacionales.

    Para la experta, la diferencia entre una empresa simplemente digitalizada y una impulsada por IA radica en el aprovechamiento estratégico de la información. Sin embargo, advirtió que este avance no es una «fórmula mágica» para el retorno de inversión (ROI) inmediato, especialmente si no se rediseñan los procesos. “El retorno de la inversión no en todos los casos ha sido positivo… cuando tratas de suprimir a un humano en la atención a un cliente y el cliente deriva al humano, estás teniendo las dos cosas”, señaló, enfatizando la necesidad de diseñar flujos eficientes.

    Al ser consultada sobre los elementos irrenunciables para este 2026, De Luca señaló: el orden de los datos y el factor humano son las prioridades absolutas. A pesar de los miedos comunes sobre la pérdida de control o de empleos, la CEO de Sybven asegura que Venezuela se encuentra en un proceso de madurez e innovación que se consolidará hacia el año 2027.

    «Los humanos somos el centro. La tecnología es un gran habilitador, pero definitivamente nuestros clientes y colaboradores son humanos; lo que tenemos que lograr es poner orden en los datos. Eso es irrenunciable», afirmó De Luca.

    Respecto al ecosistema venezolano frente a la región, la especialista destacó que el país no está rezagado en conocimiento ni talento, situándose a la par de la mayoría de sus vecinos, exceptuando casos como Chile o Uruguay. No obstante, recordó que el éxito tecnológico depende de bases sólidas: «Hay que reforzar el tema de comunicaciones y servicios básicos… definitivamente no hay internet sin luz».

    Finalmente, la invitada hizo un llamado a los líderes empresariales a fomentar una cultura de gestión de cambio y reskilling continuo. En un entorno de evolución constante, la innovación ya no proviene exclusivamente de las directivas, sino de espacios abiertos donde todo el equipo pueda aportar ideas para el éxito del negocio.

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  • Arcos Dorados organiza feria de empleo con Profranquicias en la UCV

    Arcos Dorados de Venezuela prepara, junto a Profranquicias, la tercera edición de la feria de empleo «Yo elegí construir mi futuro» en la Universidad Central de Venezuela el próximo jueves 19 de marzo.

    La actividad se dará desde las 9:00 a.m. hasta las 2:00 p.m. en el nivel Mezzanina de Auditorio Azul en la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales (FACES).

    Rafael Romero, gerente de comunicaciones de Arcos Dorados de Venezuela, dio detalles de esta feria en «Espacio Abierto«.

    «En Venezuela tenemos 40 años desarrollando jóvenes. Siempre que ingresan a McDonald’s, desde 16 años, van con un deseo de aprender, desarrollarse, obtener herramientas para el futuro y, sobre todo, en busca del primer empleo formal». 

    Romero explicó que impactar positivamente en los jóvenes es la motivación inicial de actividades como estas. Además, añadió que en el marco del mes de la mujer decidieron darle cabida en esta misma feria a un conversatorio sobre el liderazgo femenino.

    Por otra parte, el gerente de marca de Arcos Dorados explicó que esperan que al evento se unan otras franquicias. De esta forma, empresas y estudiantes podrán compartir una experiencia provechosa para ambos.

    «Estamos invitando a todos los afiliados de Profranquicias y a otros proveedores nuestros para que se sumen a esta feria de empleo y puedan también conectar con la comunidad universitaria».

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  • McDonald´s Venezuela activa su recaudación Gracias de Corazón

    Arcos Dorados (franquicia de McDonald’s en América Latina) inició en todas sus locaciones del país la campaña de recaudación «Gracias de Corazón», a través de la cual aspira donar 60.000 corazones a las ONG Casa Ronald McDonald y A.C. Buena Voluntad.

    Esta campaña de recaudación de fondos se llevara a cabo por octavo año consecutivo. En esta iniciativa, cada «corazón» equivale a un dólar de donación. La campaña estará activa desde el viernes 17 de octubre hasta el 30 de noviembre del presente año.

    En 2024, se logró una recaudación récord de más de $45.000 (equivalentes a 45.000 corazones), fondos que fueron destinados a las dos instituciones antes mencionadas. Gracias a esta recaudación, se creó el programa «Conectando Talento», que permite a personas con discapacidad del interior del país acceder a las capacitaciones en línea de Buena Voluntad, y posteriormente, alojarse en el albergue Casa Ronald para realizar la evaluación final y el abordaje presencial en Caracas.

    Carolina Ruiz, líder de la asociación civil Buena Voluntad, destacó en el programa «Responsabilidad Social» que la alianza permite que «juntos realmente hacemos más», y que el objetivo no es solo lograr el cumplimiento de la ley para la inclusión de personas con discapacidad, sino reconocer a estos jóvenes como trabajadores proactivos que contribuyen a la productividad del país.

    ¿Cómo participar?

    Es muy fácil y tiene un impacto doble en la vida de niños y jóvenes venezolanos. Se pueden adquirir los corazones en cualquiera de los restaurantes, centros de postres, McCafé o Automac de McDonald’s en todo el país, así como en las sedes de Casa Ronald McDonald (Valle Arriba, Caracas) y de la A.C. Buena Voluntad (Los Samanes, Caracas).

    La marca invita a todos los venezolanos a sumarse a esta campaña y compartir mediante las cuentas de IG @McDonalds_ve, @CasaRonaldVzla y @BuenaVoluntadve cada donación que hagan en sus visitas a los restaurantes de la franquicia.

    Escucha aquí el audio completo de la entrevista:

    También puedes leer: «Venezuela Business Power»: estudio que busca visibilizar la presencia de los venezolanos en la economía estadounidense

  • Mariaca Semprún estrena su nuevo sencillo titulado “Ayer”

    Escrito por: María Eugenia Quevedo

    Mariaca Semprún, cantante y actriz venezolana, estrenó su nuevo sencillo de la cubana Gloria Estefan “Ayer”.

    La actriz recordó que era fan del disco Mi Tierra de Gloria y que al saberse todas las canciones, al momento de buscar una música que se adaptara más a su voz escogió este tema

    La también cantante comentó que aún no le han enviado el sencillo a Gloria Esteflan, pero esta en solo días lo va a escuchar.

    Semprún comentó en entrevista para Espacio Abierto que el video musical fue filmado en Miami, estuvo bajo la dirección del venezolano Un Enano y muestra la historia de una mujer que vivió una experiencia límite negativa y contagiada por el espíritu de la canción intenta recuperar la sonrisa.

    «Ayer es una producción con un sonido muy fresco y contemporáneo que mi persona tenía tiempo gestando. Combina dos géneros muy populares como la bachata y la salsa en perfecta armonía. La unión con Yasmil Marrufo quien arregló y produjo la canción generó ese sonido muy buscado que caracterizará mi nueva propuesta musical”

    Agregó que lleva tiempo emulando otras veces y necesitaba una visión objetiva para lograr su propia voz.

    Escuche la entrevista completa aquí:

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  • Coffee Box es un espacio donde surge la creatividad a través de la imaginación

    Escrito por Gabriela Samper

    Juan Luis Carrillo, arquitecto y director de Coffee Box: Cafeterías Modulares. unió sus dos grandes pasiones, la arquitectura y el mundo del café. Al emprender supo que quería crear una cafetería que tuviera espacios abiertos.

    Relata en el programa de Emprendimiento UNIMET que varias personas intervinieron en la creación de este lugar tan cálido y especial.

    Comenzaron con la idea de trabajar y crecer. Primero, el lugar era solo una galería que no incluía un servicio a los clientes en los eventos, luego se plantea la idea de generar una cafetería en este espacio debido a la zona y al ambiente en el que se encuentra para finalmente generar un concepto único.

    La unión de la galería, los espacios verdes y el coffee box logró originar el “concepto imaginario” que es un espacio en donde surge la creatividad a través de la imaginación, se dictan talleres de macramé, de robótica, se realiza yoga y todo se puede realizar al aire libre. Este establecimiento se encuentra en Prados del Este.

    Juan Luis Carrillo cuenta que emprender en pandemia es una variable, aunque su emprendimiento comenzó antes de la pandemia, las circunstancias jugaron a su favor pues es lo que los clientes buscan en este momento; un lugar agradable y al aire libre.

    Espera que después de la pandemia todos hayan aprendido algo de la situación, que se haya tomado conciencia como sociedad para poder enfrentar nuevas coyunturas.

    “Vamos a crecer, seguir aportando, apostando y no dejar esa pasión por la innovación”

    Para finalizar, Carrillo da un consejo a todas aquellas personas que buscan comenzar a emprender: Pasen a la acción, hay momentos en los que la idea se queda en los pensamientos y el miedo nos atrapa, que esa acción se convierta en aprendizaje o experiencia.

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  • Emprender| Ante la crisis surgen las mejores oportunidades

    Escrito por Gabriela Samper

    Aymara Morales y Richard Tovar, emprendedores del Centro de Innovación y Emprendimiento de la Universidad Católica Andrés Bello (CIE-UCAB), tuvieron la oportunidad de entrevistar a dos emprendedores que tienen una cosa en común: emprender durante las adversidades.

    Mayker Monagas creador de “Redes de Valor”, es un emprendedor que se dedica a brindar y fortalecer las relaciones humanas junto con el marketing, ofrece herramientas para fortalecer los servicios y productos de sus seguidores.

    El objetivo de su proyecto es sacarles el mayor provecho a las conexiones humanas, conocer las fortalezas y debilidades propias para lograr sacar adelante un emprendimiento mediante la mejora de los hábitos y costumbres.

    Redes de Valor comenzó como un bootcamp pequeño para luego pasar a una empresa social que prepara a personas para crear servicios digitales; actualmente está consolidada con más de 600 embajadores y ofrece bootcamp a todo aquel interesado con una temática distinta cada día y además con ediciones nocturnas.

    Para Mayker Monagas es muy importante “conocer esa parte humana y darles valor a las conexiones” para lograr innovar a la hora de tanto enseñar, educar y aprender para comenzar a crear una propia realidad.

    Pepsico

    Mientras tanto, Luis Esis, gerente de asuntos corporativos de Pepsico informó que junto a CIE-UCAB desarrollan diversos proyectos desde el 2017. 

    Uno de los programas que preside Esis es “Pepsico a tu lado”, el cual ayuda a microempresarios en su desarrollo. Esto ha tenido un impacto positivo dentro de las comunidades ya que logra generar una nueva confianza entre las pequeñas y grandes empresas.

    Esis indicó que para estos próximos años el programa viene con más fuerza, siempre dispuesto a salir adelante para tener un mayor impacto en Venezuela con nuevas ideas y nuevos proyectos.

    Otro proyecto que ha tenido bastante receptividad y ha logrado mantenerse en el tiempo es “Mujeres con propósito” que forma mujeres desde hace cuatro años que buscan una sola finalidad: la educación de la mujer logrando empoderándolas de manera económica y sean un motor sustentable

    Su evolución en el tiempo ha sido excepcional ya que lleva 9 cohortes que ha logrado darle la vuelta a la situación luego de la pandemia por Covid-19. Durante ese tiempo se pasó de un formato virtual con mujeres solo de Caracas a mujeres de toda Venezuela incluyendo mujeres de la comunidad Pemón de la Gran Sabana logrando una receptividad increíble.

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  • Emprender en el país implica esfuerzo y sacrificio

    Escrito por: Gabriela Samper

    Emprender en cualquier ámbito, lugar y situación es complicado. Implica sacrificio y esfuerzo por parte del emprendedor.

    A la hora de seguir el camino del emprendimiento, las personas deben tener en consideración que será un camino largo, con altos y bajos, con días buenos y malos, se necesita paciencia y compromiso absoluto para no dejarse llevar por la desmotivación.

    Tabata Catamo y Diego Vázquez son dos emprendedores que han logrado llevar al siguiente nivel el sector de los frutos secos gracias a sus dos emprendimientos. La idea comenzó a partir del año 2005, luego El Edén Import comenzó en el año 2015 para finalmente dar paso a la marca comercial Narú en el tercer trimestre del año 2019.

    “Al momento de crear la empresa se viven algunas etapas duras, otras no tan duras, es un viaje, un proceso…” relata Diego Vázquez.

    Narú busca ofrecer a sus clientes snacks saludables y deliciosos. Brindan el mejor producto nacional a sus compradores para satisfacer sus necesidades por medio de la calidad, la innovación, la seguridad y más.

    “Al emprender se trabaja el triple para ver a tu empresa dure en el tiempo y puedas verlo crecer y desarrollarse”

    Para finalizar la entrevista en el programa de Emprendimiento con el equipo de la Universidad Metropolitana, Catamo y Vásquez, dieron a sus seguidores algunos consejos para comenzar a emprender y no decaer.

    Lo primero que hay que encontrar es un buen equipo en el cual confiar para poder delegar las tareas, que tengan conocimientos claros de los temas a llevar a cabo. También estar dispuesto a vivir con contradicciones e incertidumbres y siempre encarando el miedo sin paralizarse para no perder el factor motivante.

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  • Mercedes Oropeza trabaja con un nuevo taller de comida envasada

    Mercedes Oropeza, chef de comida criolla venezolana,  montó su taller de cocina envasada al vacío para llevar, desde la comodidad de su casa.

    Acotó que su fuerte es la comida criolla como el asado negro, carne mechada, polvorosa de pollo, caraotas y la polenta de jojoto.

    “En cocina puedes improvisar, en pastelería no puedes tener ningún fallo porque se cae la receta, la pastelería es la ciencia exacta de la cocina”

    En este sentido, añadió que le dedica un espacio muy meticuloso para seguir la receta al pie de la letra.

     “Todo lo hago para congelar y que la gente nada más caliente y sirva”

    Asimismo, comentó en el programa Del Fogón a la Mesa que está abierta a sugerencias para aquellos que han emigrado y tienen a sus padres o familiares en el país, de esta forma al contactarla tienen la oportunidad de contar con los servicios de cocina criolla, envasada y lista para servir.

    Indicó que la pandemia la ayudó comenzar este nuevo proyecto y por ende le ha ido muy bien, “cayó como anillo al dedo lo de la pandemia, me quedé en mi casa y tuve que trabajar en mi casa”.

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  • Ron Santa Teresa busca artistas venezolanos para crear murales

    Bernardo López, gerente de Asuntos Corporativos de Ron Santa Teresa, informó que como requisito los artistas deben ser mayores de edad y residenciados en el país.

    La empresa Ron Santa Teresa se encargará de brindarles a estos artistas el espacio y los materiales adecuados para crear cada mural. Serán tres espacios destinados dentro de la Hacienda Santa Teresa. Además, indicó en el programa Espacio Abierto que no hay ningún tipo de restricción en cuanto a la creación del mural.

    “No queremos limitar la creatividad, queremos expandirla y amplificarla”

    Para participar en “Murales que Inspiran” solo deben dirigirse a la página web www.haciendasantateresa.com.ve, llenar el formulario y cargar la propuesta y/o bocetos, hasta el 30 de septiembre estarán recibiendo dichas propuestas. López señaló que solo serán tres propuestas las elegidas.

    La empresa le otorgará un premio de $3.000 al mural ganador en un premio metálico, además de productos que produce la marca.

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