En el marco de la décima edición de Acelera en la Universidad Católica Andrés Bello, Franco Di Miele Socio en InterJuris Abogados, en una entrevista para Fedecámaras Radio señaló que la viabilidad y el crecimiento de un emprendimiento están atados a su salud jurídica; una falta de previsión puede traducirse en sanciones que devoren el flujo de caja.
«La juridicidad del negocio va íntimamente ligada a la posibilidad de crecer y de evitar sanciones que retrasen ese desarrollo. Para un emprendedor, donde las necesidades son múltiples y los recursos son sumamente escasos, una sanción fiscal o laboral no es solo un problema legal, es un golpe directo a su capital de trabajo que bien pudo destinarse a algo productivo», dijo Di Miele en el programa «Emprendimiento UCAB»
Según Di Miele las sanciones por incumplimiento de la Ley de Protección de Pensiones pueden alcanzar hasta los 1,000 euros por trabajador, un dinero que representa capital de trabajo vital que el emprendedor deja de invertir en su negocio.
El SENIAT considera que, aun si la empresa no está operativa o no tiene nómina, los accionistas cuentan como trabajadores a efectos de la ley. Por ende, se debe declarar y pagar el 9% sobre la base de la remuneración de referencia (tomada como $130). «Existe un dato latente que todo emprendedor debe saber: aun cuando la empresa no esté operativa y no tenga personal inscrito en el seguro social, el SENIAT considera que se debe declarar y pagar la contribución de la Ley de Pensiones como si tuvieras al menos un trabajador. Se toma como base el ingreso de referencia de 130 dólares y se paga el 9%», dijo Sofia miembro de InterJuris Abogados.
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