Categoría: Programas

  • Felipe Capozzolo: «la fijación del salario mínimo es potestad exclusiva del Ejecutivo»

    El presidente de la Federación de Cámaras y Asociaciones de Comercio y Producción de Venezuela (Fedecámaras), Felipe Capozzolo, señaló que el Ejecutivo nacional es el único responsable de fijar el sueldo mínimo de los trabajadores.

    Estas declaraciones constituyen una respuesta a diversos sectores de la opinión pública que han responsabilizado a la institución por el estancamiento del salario en los últimos años. 

    Durante la entrevista que el dirigente gremial sostuvo en el programa «Informe Fedecámaras» con Richard Fortunato, también recordó la disposición de Fedecámaras a participar en mesas de negociación con las autoridades gubernamentales para abordar el tema laboral.

    «Lo primero que quiero definir es que el rol de Fedecámaras no es fijar el salario mínimo. Eso es una potestad que tiene exclusivamente el Ejecutivo Nacional. Sin embargo, nosotros sí participamos en la mesa tripartita donde nos encontramos con el Gobierno Nacional y los trabajadores. Allí sí tenemos un rol«, puntualizó Capozzolo.

    Destacó que en estricto cumplimiento de los acuerdos suscritos entre el Gobierno Nacional y la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el rol de la institución gremial es el de dar a conocer los puntos de vista del sector empresarial en las mesas en donde se llevan a cabo esas negociaciones.

    Capozzolo recordó que la posición de Fedecámaras es que se encuentre una solución al tema del salario mínimo que satisfaga a todas las partes. «Nuestra posición oficial es ponernos del lado de la reconstrucción del ingreso de los venezolanos y del bienestar de los hogares. Por eso apostamos por la participación irrestricta en todos los procesos de diálogo social», dijo.

    Foro: la digitalización impulsada por la IA

    El presidente de Fedecámaras también aprovechó el espacio radial para hablar del foro «La digitalización impulsada por IA: Retos, oportunidades y barreras». Este encuentro se realizará el próximo 18 de marzo en el auditorio Ángel Cervini de Fedecámaras.

    Según Capozzolo, este evento constituye una oportunidad para que muchas de las empresas nacionales den el salto tecnológico, necesario para impulsar la producción, favoreciendo la balanza comercial con otros países.

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    Leer también: Asamblea Anual 82° de Fedecámaras se realizará en Acarigua el 9 y 10 de julio de 2026

  • Reinventarse y atreverse: La clave del liderazgo femenino en la economía digital

    En el marco de la reciente conmemoración del Día de la Mujer, el programa «Sentido Común» de Cedice Libertad recibió a Jacqueline Núñez, politóloga, CEO de La Guarida de las Féminas y creadora de la aplicación Tu Amiga App. Núñez analizó el entorno, retos y triunfos de las mujeres en los sectores del emprendimiento y la tecnología en Venezuela, destacando la necesidad de visibilizar el impacto femenino en la riqueza nacional.

    Núñez subrayó que, ya sea desde la formalidad empresarial o desde la administración del hogar, la mujer es el motor que mueve la riqueza de un país.

    • Impacto económico El trabajo doméstico y de cuidados contribuye directamente al Producto Interno Bruto (PIB) al permitir que otros miembros del núcleo familiar salgan a generar ingresos.
    • Emprendimiento: Según cifras de Fedecámaras citadas en el encuentro, el 60% de los emprendimientos en el país son liderados por mujeres.

    El salto a la tecnología «Tu Amiga App»

    A pesar de su formación en ciencias políticas, Núñez ejemplifica la capacidad de reinvención profesional al incursionar en el sector tecnológico. Su proyecto, Tu Amiga App, nace para ofrecer soluciones de seguridad personal y conexión familiar a través de herramientas digitales.

    Sin embargo, la brecha tecnológica persiste:

    • En el sector tecnológico, la participación femenina ronda el 20%.
    • Solo el 2% de las mujeres en este ámbito se dedica a la creación de tecnología nueva.

    «Ser resiliente no es solamente adaptarse; es también atreverse a explorar cosas nuevas», afirmó Núñez sobre su transición de las ciencias sociales al análisis de entorno financiero y el desarrollo de software.

    Como parte de su labor de empoderamiento, Núñez anunció el próximo lanzamiento de un ebook titulado «Palabras que inspiran, mujeres que inspiran», donde recopila historias de resiliencia para ayudar a otras mujeres a superar situaciones similares a través de la experiencia compartida.

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  • Consultores empresariales recomiendan modificar inamovilidad laboral

    Raúl Gil Arias, abogado corporativo y expresidente de la Cámara de Comercio e Industria del municipio Caroní; junto al abogado laborista y asesor legal empresarial, Ramón Sosa, se encuentran dictando conferencias en el país para divulgar sus recomendaciones y análisis para el sector privado en este 2026. Ambos consultores empresariales compartieron sus apreciaciones en el programa «Venezuela productiva».

    Para Gil Arias, el 2026 empezó con buenas perspectivas gracias a las modificaciones que se están realizando en el marco jurídico. En este sentido, ambos consultores empresariales coincidieron en la necesidad de cambiar aspectos sustanciales de la actual Ley Orgánica del Trabajo. Uno de los puntos que merece especial atención, según sus declaraciones, es la inamovilidad laboral.

    «Tenemos veinticuatro años con inmovilidad laboral. Mantener eso es imposible en la actualidad.  Para el empresario es perjudicial no poder desvincular a un trabajador que no es puntual o que se va antes de la hora acordada. Es totalmente inoperativo», dijo Sosa.

    Igualmente, otro tema que se ha discutido intensamente en la opinión pública es el de las prestaciones sociales. Sosa señaló que no es sustentable realizar un aumento salarial sin modificar el esquema que se usa actualmente para calcular las prestaciones sociales.

    De hecho, el abogado laborista indicó que se deberían buscar alternativas que permitan aumentar el sueldo mínimo sin que eso incida proporcionalmente en las prestaciones sociales. Una opción sería hacer liquidaciones cada 6 meses o crear un fondo nacional parecido al que existe en Colombia o Perú.

    Ramón Sosa. Foto: Juan Díaz

    Los incentivos fiscales: el lento camino de la recuperación

    Ambos consultores empresariales reconocieron que la inflación y el deterioro de la calidad de vida de los venezolanos hacen que se esperen cambios económicos rápidos. No obstante, recordaron que el camino de la estabilidad y el crecimiento requiere transformar muchas prácticas actuales e introducir reformas legales.

    Por ejemplo, los expertos señalaron que la carga tributaria de Venezuela es un obstáculo para el desarrollo del tejido empresarial y comercial. En tal sentido, llamaron a las autoridades a establecer incentivos fiscales.

    «Hago un llamado a los alcaldes y gobernadores a diseñar decretos que den incentivos fiscales en cada una de sus regiones. Por ejemplo, en Bolívar está el área minera. Los alcaldes de la región deberían dedicarse a formular y redactar decretos que incentiven la llegada de inversiones extranjeras», puntualizó Gil.

    Otra de las medidas que aconsejaron es la eliminación de tributos no deducibles de los impuestos sobre la renta. En este renglón entran tributos como el Impuesto a las Grandes Transacciones Financieras o la Contribución Especial para la Protección de las Pensiones de Seguridad Social.

    Tales medidas pueden ser tomadas rápidamente por el Poder Legislativo bajo la recomendación de las autoridades ejecutivas. De esa forma, los cambios en el sistema legal que regula la inversión privada serían respaldados por medidas puntuales destinadas a atraer capitales.

    Reducir el encaje legal para facilitar el crédito

    Sosa y Arias también coincidieron en la necesidad de que el Banco Central de Venezuela modifique el encaje legal. En la actualidad, dicho instrumento de política monetaria es el más alto de la región y una traba para la expansión del crédito productivo.

    Por lo tanto, una reducción del encaje legal empujaría a las instituciones financieras a expandir la asignación de créditos. Este es uno de los grandes reclamos de los productores agrarios e industriales del país.

    Los consultores empresariales recordaron que todos estos cambios deben pensarse en su conjunto. Por ende, no se trataría solo de promulgar leyes que sustituyan las anteriores, sino de derogar aquellas que ponen trabas a la recuperación nacional.

    Un caso paradigmático de lo anterior, según Sosa, es la Ley de Amnistía para la Convivencia Democrática. El abogado se sumó a las voces que señalan la necesidad de que esta ley viniera acompañada de una derogación de la Ley contra el Odio o la Ley Simón Bolívar. Esto es algo que ya han señalado distintos activistas a favor de los derechos humanos.

    «Estos cambios deberían hacerse de manera simultánea. Cuando apareció la Ley de Amnistía, se debían derogar las otras dos leyes, que son la raíz del asunto», concluyó Sosa.

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    Leer también: Seguridad jurídica y física son necesarias para atraer inversiones al campo venezolano

  • Inés Machado: «es el momento de que las mujeres tengan voz de mando en las decisiones»

    En una reciente edición del programa «La UNIMET y su Gente», la licenciada Inés Sandra Machado, Directora de Asuntos Corporativos y Fundación Telefónica Movistar, compartió su visión sobre el liderazgo femenino, los retos de la sostenibilidad y el impacto social de la tecnología en el país. Con más de doce años en la organización y una destacada trayectoria en los sectores bancario y de telecomunicaciones, Machado se posiciona como una de las voces más influyentes en la transformación corporativa actual.

    Durante la entrevista, Machado reflexionó sobre los desafíos que marcaron su carrera, destacando que el talento no tiene género. Recordó con especial énfasis su etapa en el sector financiero durante la transición del Banco Santander a la banca pública, un hito que puso a prueba su capacidad de adaptación y resiliencia.

    «Tuve que adquirir una destreza de liderazgo y de manejo que no eran las que yo tradicionalmente venía haciendo… Lo importante fue adaptarme, liderar y, bueno, arrear el barco y asumir el desafío hacia adelante», afirmó Machado.

    Reconocida recientemente como una de las 100 mujeres protagonistas de 2026, Machado enfatizó que, aunque ha habido avances significativos en la equidad de género, todavía existen barreras invisibles que las propias profesionales deben derribar. En Telefónica Movistar, destacó que el 40% de las posiciones directivas son ocupadas por mujeres, lo que demuestra una visión de liderazgo inclusivo.

    «Las barreras que nos ponemos las mujeres es pensar que no vamos a llegar; son los techos de cristal que uno mismo se va creando… «Ojalá cada vez más empresas den la oportunidad a las mujeres de tener voz de mando en la toma de decisiones», señaló con convicción.

    Educación y sostenibilidad: Los pilares de la Fundación

    Uno de los puntos más emotivos de la conversación fue el trabajo que realiza la Fundación Telefónica para fomentar las carreras STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) en niñas y adolescentes de sectores vulnerables, a través de programas como «Niñas TIC» y «Magenta Girl».

    Machado explicó que el objetivo es eliminar los límites que las jóvenes perciben en un sector tradicionalmente masculino: «Nuestra labor va dirigida específicamente a motivar a todas esas niñas y adolescentes a que se involucren en la ciencia, que no se pongan límites y que esas carreras STEM también son para ellas».

    Asimismo, abordó el tema de la sostenibilidad bajo el modelo ESG (ambiental, social y de gobernanza). Ante la creencia de que ser «verde» resulta costoso para las empresas, la directora fue tajante al defender los beneficios a largo plazo.

    «Inicialmente, en el corto plazo, puedes ver la sostenibilidad como un gasto, pero es un gasto que a mediano plazo se convierte en una inversión… Ayuda a reducir riesgos y le da un compromiso que tiene con el planeta y con la gente».

    Finalmente, Inés Sandra Machado reafirmó el compromiso de Telefónica como aliado del Primer Congreso de Sostenibilidad (a celebrarse en marzo junto a la UCV, UNIMET y la UCAB), subrayando que la cultura organizacional es el paso más importante para lograr un cambio real en el país.

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  • José Labrador: «ganadería venezolana tiene ventajas competitivas»

    El sector ganadero en Venezuela lleva años en ascenso. Gracias al esfuerzo de los productores, el rebaño nacional ha logrado el pleno abastecimiento del mercado interno. Igualmente, la exportación podría constituir una nueva fuente de ingresos. José Labrador, vicepresidente de Fedecámaras Barinas, habló sobre las ventajas competitivas que tiene esta actividad.

    «Nosotros tenemos ventajas competitivas respecto a otros países que no tienen nuestras condiciones climatológicas y geográficas. Los productos que usamos son pasturas naturales y algunas artificiales que hemos introducido. En cambio, en otros países utilizan alimentos concentrados y otros recursos que resultan más costosos», dijo Labrador.

    No obstante, mientras no se avance lo suficiente en la vacunación para obtener el certificado como país libre de fiebre aftosa, Venezuela no puede explotar estas ventajas competitivas. Por lo tanto, desde Fedenaga y Fedecámaras Barinas se insiste en la importancia de redoblar esfuerzos con esta finalidad.

    Durante la entrevista que Labrador tuvo en el programa «Informe Fedecámaras» con Richard Fortunato, destacó cómo otros países han multiplicado sus rebaños después de obtener el certificado que los acredita como libres de fiebre aftosa. De esta forma se hace evidente el empuje que la exportación tiene sobre la actividad ganadera. «Paraguay y Bolivia doblaron su rebaño en menos de 10 años. Sólo con conseguir la certificación como país libre de fiebre lactosa se obligaron al desarrollo genético, a la trazabilidad y a aumentar la capacitación de los productores», señaló.

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  • Fricción fronteriza: El obstáculo que frena la llegada de visitantes desde Colombia

    Tras una reciente entrevista en el programa «Turismo al Día», Reinaldo Pulido, coordinador del comité de finanzas de CONSETURISMO, hizo un llamado urgente a simplificar los procesos en la frontera colombo-venezolana para frenar la pérdida de visitantes. Pulido señaló en el programa «Turismo al Día» que la burocracia actual está asfixiando una oportunidad de oro para el país.

    A pesar de contar con una oferta de casi 50 vuelos semanales desde el Táchira hacia destinos como Margarita, Caracas o Valencia, el flujo terrestre se ve interrumpido por trabas administrativas que Pulido define como una «fricción» crítica.

    «Hoy por hoy es una realidad, estamos teniendo ahí una fricción importante y los colombianos están dejando de mirar la posibilidad de cruzar la frontera… se encuentran con una gran cantidad de cosas a la hora de intentarlo».

    Para solucionar esto, Pulido propone implementar sistemas de registro previo digital (similares al modelo ESTA de EE. UU. o Europa) que permitan a los organismos de seguridad tener la información de contacto y pasaporte con antelación, bajando así la presión en los puntos de control.

    La diáspora como aliada estratégica

    Pulido destacó que los venezolanos en el exterior son ahora los principales promotores del país y el mercado con mayor potencial de retorno inmediato. «La diáspora se convierte en la primera gran promotora de la actividad turística venezolana… son el primer gran mercado que va a regresar al menos de visitas a sus países. A eso están apostando las líneas aéreas».

    Pulido también confirmó acercamientos con misiones comerciales de Estados Unidos y organismos como el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) para fortalecer el tejido institucional del turismo. «Siempre estoy buscando la forma de interconectar más y de hacer que la actividad del turismo tenga mayor protagonismo… cada vez que ingreso a un gremio diferente, siempre llevo la bandera del turismo conmigo».

    Escucha aquí el audio completo de la entrevista:

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  • Incendios en el Parque Nacional Henri Pittier afectan fauna local

    A finales de la semana pasada se hizo viral en redes sociales un vídeo que mostraba el rescate de tres cachorros de zorro en medio de los incendios que consumen partes del Parque Nacional Henri Pittier. Este entorno natural protegido, ubicado en el norte del estado Aragua, es un espacio de gran biodiversidad. En él se han reportado 140 especies de mamíferos, 580 de aves, 97 de reptiles y 38 de anfibios.

    Rafael Fernández, gestor ambiental y director de la Sociedad Científica Henri Pittier, señaló que muchos insectos y ejemplares de otras especies pequeñas quedarán consumidos por las llamas. En cambio, los animales de mayor tamaño tienden a migrar para alejarse del incendio. No obstante, el desplazamiento sigue siendo peligroso para ellos.

    «Los animales más grandes, como venados o monos, se quedan sin su hogar. Muchos de estos animales buscan la ciudad y otros ascienden a puntos más altos. Pero cuanto más alto se encuentran, tienen menos posibilidad de conseguir agua. Entonces, a corto plazo se salvan del fuego, pero a mediano o largo plazo mueren por deshidratación o porque no consiguen alimento apropiado», dijo Fernández.

    El gestor ambiental pide mejorar las campañas de concientización para prevenir futuros incendios, pues estos son ocasionados por manos humanas. Según las declaraciones que compartió en el programa «Venezuela productiva», también se trata de evitar la contaminación y la basura en este espacio protegido.

    Igualmente, el experto lamentó que todos los años el fuego avance un poco más sobre el espacio del Parque Nacional Henri Pittier. Esto es consecuencia de un fenómeno conocido como sabanización, el cuál consiste en que las áreas quemadas de un bosque son ocupadas durante la temporada de lluvias por pasto sensible al fuego. En el parque aragüeño, este proceso lo realiza una especie invasora: el pasto elefante.

    Los «tragahumo»: quienes luchan por el Parque Nacional Henri Pittier

    Pese a las malas noticias que trae el fuego, un grupo de bomberos ha logrado la mitigación y el control de las llamas. De hecho, las labores en las últimas horas han avanzado a la «fase de liquidación» de este desastre medioambiental.

    Los trabajos que hacen posible la reducción de las llamas son ejecutados por los bomberos forestales del Instituto Nacional de Parques, guardaparques, Protección Civil y grupos voluntarios.

    Entre estos equipos hay quienes se especializan en el combate «cuerpo a cuerpo» contra las llamas: son los llamados «tragahumo». Bomberos que deben atender áreas de la montaña en donde no es posible usar otro método para acceder y combatir el incendio.

    «Los tragahumos realizan el combate directo, y son luchadores que están allí cuerpo a cuerpo con el fuego. Incluso después del incendio, existe la guardia de ceniza. Ellos se quedan en la montaña para evitar que las llamas aparezcan nuevamente en el terreno incinerado», relató Fernández.

    Quienes deseen hacer algún donativo para estos grupos pueden contactar con la Sociedad Científica Henri Pittier a través de su cuenta de Instagram.

    Igualmente, pueden comunicarse a través de los siguientes números: 0424 – 335. 42.91 o 0424 – 336. 54.54

    Escucha la entrevista completa haciendo clic aquí:

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  • La realidad virtual de Samsumg cautiva por su estrategia de B2B

    Fran Monroy, periodista y experto en telecomunicaciones, destacó la experiencia de realidad virtual de Samsung con visores competitivos frente a Apple, y la relevancia de las nuevas familias de Galaxy S26 y Pixel 10. 

    El experto mencionó en el programa de “Tecnofinanzas” que las ferias de tecnología dejaron de ser un simple escaparate de dispositivos de gama alta para convertirse en un evento B2B (negocio a negocio). Asimismo, destacó que el enfoque ya no es solo «venderIA» como programa, sino vender los chips y el hardware necesarios para sostener esos ecosistemas.

    «Esta feria dejó de ser un lanzamiento de modelos de gama alta para convertirse en una feria B2B de alta gama, donde lo que se estimula son ecosistemas de inteligencia artificial; ya no te venden solo el software, te venden el hardware”, fueron las palabras de Monroy.

    Por otro lado, destacó la colaboración entre Lenovo e iFixit, ofreciendo kits para que el usuario arme su propio equipo, evocando los inicios de la computación personal.

    Escucha la entrevista completa haciendo clic aquí: 

  • ExitLag llega a Venezuela: La apuesta por la baja latencia para 3.6 millones de jugadores

    Andrés Viera, gerente de productos de Vnet, en una reciente entrevista, comentó acerca del lanzamiento de ExitLag en Venezuela por la marca (a través de su marca Fibranet/Mivenet), la cual se convierte en la primera empresa en el país en ofrecer esta solución de optimización de rutas para gamers residenciales y salas de juego.

    Durante la entrevista, el representante de Vnet indicó que el servicio busca reducir la latencia (ping), minimizar la pérdida de paquetes y ofrecer las rutas de conexión más estables desde el dispositivo del usuario hasta los servidores globales de juegos.

    Asimismo, la propuesta de valor consiste en aplicar una estrategia de marca, es decir, un mercado de telecomunicaciones venezolano que pasa de competir únicamente por «más velocidad» (Mbps) a ofrecer servicios especializados que resuelvan problemas específicos del usuario.

    «Es vital para nosotros mover la conversación en el mercado actual de Internet, de pasar de vender solamente más velocidad y más velocidad a vender servicios que en verdad generen valor o que agreguen valor a los clientes”, dijo Viera en el programa de “Tecnofinanzas”. 

    Viera mencionó que se estima que en Venezuela existen 3.6 millones de jugadores. El servicio no solo apunta a hogares, sino también al creciente sector de las «salas gamer» (la evolución de los antiguos cibercafés). Además, el servicio tiene un costo de 5 dólares mensuales (a tasa BCV) y se activa directamente desde el portal de autogestión del cliente.

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  • Plan para surtir combustible a flota pesquera en oriente solo atiende 90 embarcaciones

    A principios de este mes, las autoridades gubernamentales, encabezadas por el ministro de Pesca y Acuicultura, Juan Carlos Loyo, anunciaron un plan para reactivar la flota pesquera en el oriente del país. El programa consistía en proveer combustible a un precio que permitiera la operatividad de los barcos. Sin embargo, la medida solo alcanzó a 90 embarcaciones sobre un total de 240 naves.

    Salvatore Passinisi, representante del sector pesquero industrial de Oriente, señaló que esto implica dejar inoperativa a más de la mitad de la flota. «Se designó un total de 50.000 litros de combustible a un precio de 0,15 centavos de dólar por litro para 90 embarcaciones. Pero somos 240 barcos. Si hablamos de 90 embarcaciones por mes, nunca estaríamos faenando ni el 80% de los barcos».

    Por ende, Passinisi espera que pronto puedan distribuir combustible con mayor regularidad y según el precio acordado. El gremialista recordó que el sector emplea de forma directa e indirecta a 21.000 personas. Es decir, es una de las actividades medulares en la economía del oriente venezolano.

    Igualmente, el dirigente gremial habló de la necesidad de modernizar la flota. Durante la entrevista que tuvo en el programa «Venezuela productiva», refirió que los barcos que usan corresponden a otra modalidad de pesca. «Esta es una flota heredada de la antigua pesca de arrastre. Necesitábamos motores muy grandes, pero cuando se reactivó la nueva pesca palangrera o polivalente, quedamos con motores que están muy sobrecargados para la actividad que hoy en día realizamos», señaló.

    Escucha la entrevista completa haciendo clic aquí:

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