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Etiqueta: salarios

  • Balza: “un trabajador no puede vivir con lo que el salario mínimo le asegura”

    El economista Ronald Balza, puntualizó que el nuevo aumento del salario es injustificablemente incompleto ya que no garantiza el poder de compras de los trabajadores.

    Agregó que el poder de compra depende del comportamiento de los precios de los bienes, destacando que Venezuela se encuentra en una economía hiperinflacionaria desde el 2017.

    “Tenemos un problema cambiario severo, hemos visto como se hace el uso de los dólares en la calle porque no hay bolívares en efectivo circulando”

    Aseguró que el problema de hiperinflación se sigue generando por la emisión monetaria, es decir, a lo que el Banco Central de Venezuela le entrega a PDVSA.

    “Cuando se anuncia un aumento de salario pero no se dice cuánto es el presupuesto de la nación, cuánto de esos bolívares se están dedicando a pagar a los trabajadores, a pagar a las pensiones y se deja en el aire, nos permite dudar que el principal gasto del gobierno se esté haciendo en salario  porque los salarios no permite comprar nada y nos hace pensar que posiblemente se estén gastando en otras cosas y no sabemos en qué.”

    Asimismo durante el programa de Tecnofinanzas, Balza precisó que no es aceptable que un ministro diga que se hizo un gran sacrificio para aumentar el sueldo y no sabe cuál es.

    “porque si dicen que para aumentar los salarios se dejó de hacer algo, tenemos que saber que se dejó de hacer, si es estaban invirtiendo en agua, en internet, electricidad y dejaron de hacerlo para pagar salarios. Hoy que nos digan que se hizo un gran sacrificio es inaceptable”

    El economista aseguró que el salario mínimo solo se paga en administraciones públicas y a los pensionados, y a su juicio, un trabajador no puede vivir con lo que el salario mínimo le asegura, “tienen que tener varios salarios”.

    Problemas                                           

    Además añadió que existen dos problemas, el primero es en qué moneda le pagan a los trabajadores y el segundo es cuánto le pagan en esa moneda.

    También comentó que los trabajos no están dolarizados pero que ahora “los mismos” trabajadores sacan la cuenta y dicen que están ganando siete dólares aunque les paguen en bolívares.

    “Es como decir que la dolarización de los salarios ya llegó pero sin los dólares y con un poder de compra muy bajo porque el salario está siendo expresado en dólares para mostrar la pobreza de los trabajadores”.

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  • Econométrica: «Rol institucional es vital para tener una economía que genere prosperidad»

    Henkel García, analista financiero y director de Econométrica, explicó que Venezuela necesita un buen manejo institucional para que la economía vuelva a ser próspera y que es un trabajo que tendrá que hacer la sociedad. 
    Indicó que la razón por la cuál a Venezuela la definen como el país más miserable del mundo es por la tasa de inflación y la tasa de desempleo, esas dos variables son importantes para determinar la salud económica del país. 
    ‘’Para tasas de inflación relativamente bajas, esto puede ser una guía que vale la pena hacer seguimiento, pero cuando tienes tasas altísima en el caso de Venezuela, entonces por supuesto vamos a encabezar la lista y por mucho, porque estamos en hiperinflación.’’
    Añadió que Venezuela seguirá encabezando esta lista a menos que haya otro país que entre en un proceso de hiperinflación.
    En este sentido, el especialista destacó que la tasa de hiperinflación se ha ido desacelerando pero todavía está en miles de puntos porcentuales y para cambiarlo se debe tomar medidas económicas. 
    Señaló que este tema no se puede atacar solo por el lado monetario, sino con la producción «otra de las razones que poco se comenta de las hiperinflaciones es que coincide con un colapso de la oferta de bienes y servicios, y por allí no hemos visto ningún plan que ataque o que venga a resolver el colapso de bienes y servicios».
    García acotó que cuando se le hace seguimiento al sueldo de los empleados, buena parte de la población ya recibe sueldos dolarizados, bien sea con pagos en dólares o en bolívares al cambio y estima que estos puedan estar entre 20 y 30 dólares en el sector público y 30 a 50 dólares en el sector privado con bonificaciones incluidas. 
    En entrevista para Análisis de Entorno conducido por Betania Pérez Álvarez y Juan Carlos Salas comentó que en Venezuela hay un desorden en materia institucional y a su juicio es vital para tener una economía que genere prosperidad.  

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  • «El ciudadano que gane $15 al mes no tiene un sueldo digno para cubrir sus necesidades»

    Alejandro Grisanti, economista, explicó que los venezolanos que pasan mucho tiempo sin trabajar pueden verse afectados con la perdida de habilidades y conocimientos que habían aprendido en anteriores empleos.
    Indicó que desde hace mucho tiempo no hay cifras oficiales del nivel del desempleo en el país, y añadió que el Instituto Nacional de Estadística que es el encargado de sacar las cifras laborales, las cifras de desempleo, las cifras de cuántos empleados pertenecen al sector público, en el sector privado, cuántos empleados dependen del salario mínimo. 
    Y aclaró que desde hace tiempo el Banco Central de Venezuela ha venido reconociendo la crisis económica que existe desde el 2014 y que ha traído con ella hiperinflación. 
    ‘’Que hoy la economía es un 20% de lo que era en el 2013.’’
    Señaló que, actualmente no hay cifras sino estimaciones y son muy graves, revela que 1 de cada 3 venezolanos en edad para trabajar no pueden porque no hay puestos de trabajo.
    ‘’Estas personas, este capital humano va perdiendo habilidades, va perdiendo las posibilidades, lo que ha venido aprendiendo en la parte de trabajo y eso los hace desempleados estructurales, lo cual por supuesto va añadiéndose una pobreza estructural que es mucho más difícil de producir un arranque de la economía.’’
    Acotó que los ciudadanos que estén ganando de entre 1, 2 o 15 dólares no logran tener un sueldo digno para poder mantenerse, y que en términos prácticos es otro desempleado más.
    Respecto a los servicios públicos, recalcó que en Venezuela se está viviendo una desigualdad multifactorial, es decir, que los servicios públicos para las personas se define según la zona en la que vivan, si viven cerca de Miraflores, de Caracas o de un batallón militar tienen buenos servicios públicos, pero sino no pueden contar con un buen flujo de estos.
    En entrevista para Análisis de Entorno conducido por Betania Pérez Álvarez y Juan Carlos Salas el especialista agregó que la solución para mejorar estos temas de desempleo, servicios y condiciones en general del país es a través de un acuerdo político con una elecciones limpias en donde se llegue a un acuerdo entre todos los venezolanos y de acuerdo a la comunidad internacional.

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  • Clavijo: “Si no invertimos en educación no vamos a lograr un futuro exitoso”

    El profesor jubilado de la Universidad Central de Venezuela, José Clavijo, informó que cuando comenzó a impartir clases (hace 40 años), ganaba alrededor de 3.000 dólares mensuales y que en este momento su salario no llega a 10 dólares al mes.

    Agregó que esa tragedia se traduce en que muchos de sus colegas tienen que buscar otras actividades, renunciar a la universidad y recalcó que la sociedad debe entender “que eso no se puede permitir”.

    “Ustedes se pueden imaginar la tragedia familiar donde la entrada principal sea el salario de un profesor universitario. ¿Cómo una familia puede vivir con $10 al mes?”

    Clavijo aseguró que para ofrecer una educación sin calidad es mejor no tenerla, porque pudiera tener una terrible influencia en el desarrollo de la sociedad. “Si no invertimos en educación no vamos a tener un futuro exitoso”.

    Mientras tanto, el caso del locutor y profesor universitario de la Universidad Santa María, Keiber Martínez, por ser una institución privada el salario es más que $10, pero insistió que es insuficiente.

    Martínez enfatizó que tanto el sistema público como el sistema privado tiene que crear oportunidades más allá de un salario, por lo que sugirió que vuelva la caja de ahorro, los créditos, las oportunidades para los docentes y los créditos de vivienda “de adquirir un carro para moverse”.

    “Creo que tenemos que tener una visión al tema crediticio, no únicamente para el personal docente, personal de salud, personal de seguridad sino para todos los maravillosos trabajadores de este país que a pesar de las dificultades, siguen poniéndole cariño y empeño porque no quieren abandonar el barco”

    A su juicio, los docentes son personas que siguen apostando por un país que más temprano que tarde va a salir a flote.

    “Si tú le pagas bien a tus trabajadores y ellos de manera recíproca te van a dar un mejor trabajo, una mejor calidad. Para que un país salga adelante necesita una educación de calidad “

    Martínez añadió que todo el que sea educador hoy en día en Venezuela es porque tiene la vocación de enseñar y de poner un granito de arena por este maravilloso país llamado Venezuela.

    “Yo creo que nadie en este país da clase porque vaya a tener un gran beneficio económico”

     

    Educación a distancia

    En cuanto a la educación a distancia el profesor Keiber Martinez, señaló que realmente es un reto, no tanto por los equipos sino por el problema de las compañías que prestan el servicio de Internet como CANTV o Inter.

    “Si no me equivoco, creo que somos el primer o el segundo país con el peor internet de la región, cosa que un país con tantos recursos valiosos debería mejorar pero lo más pronto posible”

    Martinez afirmó que los docentes, el personal de salud, los funcionarios policiales y los bomberos deberían ser los mejores pagados del país,  debido a que esas personas dan educación, dan vidas y cuidan de todos.

    Durante el programa Tecnofinanzas, el profesor José Clavijo puntualizó que hay diferentes plataformas para realizar este tipo de modalidad de estudio pero que hay que tomar en cuenta el tipo de carreras, debido a que hay algunas donde se puede hacer esta nueva modalidad online y otras en las que no.

    “En el caso de la agronomía, medicina u odontología es muy difícil debido que hay un alto contenido de acciones prácticas, de trabajos prácticos de campo, es imposible hacerlo vía remota”

    Tecnología

    Asimismo destacó que otro problema muy grave es el acceso a la tecnología, porque hay muchos estudiantes e incluso profesores los cuales se le dificultad la conectividad por no tener para pagar los servicios de Internet.

     “Es un problema muy complejo y yo creo que en el caso de la educación pública es extremadamente grave porque muchos de nuestros estudiantes no van a poder tener acceso a la educación virtual lo cual  va a perjudicar”

    Clavijo comentó que las condiciones en Venezuela (no solamente por pandemia sino el problema socioeconómico) y que afecta a la mayoría de los centros universitarios, no solo impacta al personal sino que “directamente”  afecta a los estudiantes “que son nuestra materia prima, nuestro futuro”.

    “Si no educamos, si no formamos buenos médicos, buenos ingenieros, eso va a repercutir muy gravemente sobre nuestro desarrollo como sociedad y esto lamentablemente no se puede hacer en muchos casos de manera virtual”.

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  • Ecoanalítica | Venezuela registra 36 meses de hiperinflación

    Joan Castellanos y Giorgio Cunto, analistas de Ecoanalítica, analizaron las cifras de hiperinflación publicadas recientemente por el Banco Central de Venezuela y cómo éstas se contrastan con el escenario hiperinflacionario del país al que ha hecho seguimiento la firma consultora. 

    De acuerdo con Castellanos, Venezuela tiene el registro más largo en el mundo de 36 meses de hiperinflación, ranking basado en una definición arbitraria de autores.

    Cunto destacó que no solamente es una aceleración y variación de precios que está muy por encima de lo que registran otros países, sino que también indica pérdida de confianza de los ciudadanos en la moneda oficial.

    «En las cifras publicadas por el BCV se muestra una diferencia en el mercado entre cada uno de los meses, sin embargo, la relación interanual converge»

    En este sentido, Castellanos indicó que una de las relaciones que tiene la hiperinflación del país con el tipo de cambio es la variación de precios, lo que se podría traducir como «la inflación en dólares». 

    «Si comparamos los precios de la canasta básica alimenticia a principio de año con el precio de la misma a finales del año, esta tendría un monto muy diferente, por ejemplo»

    De acuerdo con el analista, lo mismo pasa con los salarios en Venezuela y también con los diferentes tipos de desembolsos como bonos, que aunque se estén aumentando con regularidad, estos pierden valor con el paso de los días. 

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  • Venezolanos buscan economizar sus gastos para dar “elasticidad” a su poder de ingresos

    El economista y director de Atenas Consultores, Alexander Cabrera, manifestó que los venezolanos hoy en día están visitando 8 puntos de venta al mes para hacer sus comprar en la búsqueda de economizar sus gastos para dar elasticidad a su poder adquisitivo.

    “Ya no es un tema de surtido, porque a donde vaya conseguirá el producto; pero lo que ahora busca es la economía”

    Indicó que el consumo hoy en día de los venezolanos está enfocado 85% en alimentación, 6% en medicina, 5% en reparaciones del hogar o vehículo, 4% en comidas preparadas y/o gastos alternos.

    “El gasto promedio de un hogar es de $100 a $300 mensual, una cifra importante que solo podrían hacer aproximadamente 5 miembros de un hogar con trabajos independientes”

    Durante una entrevista con Ahiana Figueroa en el programa “Mesa de Análisis” el economista señaló que el venezolano a pasado de ser consumidor de cantidades grandes a consumidor mínimo.

    En este sentido, Cabrera agregó que las empresas o comercios se han adaptado a las necesidades del mercado, aprendiendo a capitalizar productos, de empaques grandes a empaques pequeños.

    Sostuvo que el canal tradicional del mercado venezolano está retomando importancia, ahora que el ciudadano es un consumidor de reposición y ocasión.

    “Hay emprendimientos que venden a granel y están teniendo posicionamiento porque se está entendiendo que el poder adquisitivo del venezolano sólo alcanza para comprar el día a día”

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  • APUCV: «Autoridades de la UCV violan el reglamento de las jubilaciones»

    Víctor Márquez, presidente de la Asociación de Profesores de la Universidad Central de Venezuela (APUCV), aseguró que las autoridades de la universidad violan el reglamento de las jubilaciones y pensiones del acta convenio de APUCV por el incumplimiento de pago a quienes ofrecieron de su vida para impartir clases.

    El profesor universitario explicó en el programa Análisis de Entorno conducido por Betania Pérez Álvarez y Juan Carlos Salas que todas las asociaciones de profesores y los gremios universitarios han decidido la no reincorporación de actividades hasta que se produzca un incremento salarial.

    “Los profesores están pasando una situación de miseria importante, perdió la seguridad social, no hay respeto a la contratación colectiva, el deterioro institucional es permanente, la estructura y la planta física viene en deterioro y hay que añadir la cantidad de robos constantes que ocurren en las instalaciones de educación superior”

    Salarios justos para los profesores

    Actualmente, los profesores ganan el equivalente a $5 en bolívares pero el sueldo se minimiza cada vez que la tasa del dólar paralelo aumenta.

    La APUCV hizo un análisis en el determinaron que, si las autoridades universitarias hubiesen aplicado de manera correcta las normas de homologación los sueldos actuales fueran distintos.

    • $1.200: Profesor como instructor a dedicación exclusiva. 
    • $3.500: Profesor titular con dedicación exclusiva

    “Esos montos son equivalentes a lo que estaría ganando los profesores universitarios en América Latina, eso forma parte de las exigencias que estamos haciendo”

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  • 13.692 docentes no regresarán a dar clases cuando se levante la cuarentena

    Griselda Sánchez, coordinadora de la Coalición Sindical Nacional de Educación, anunció que 13.692 docentes no regresarán a dar clases cuando se levante la cuarentena

    Tras los bajos salarios y la cuarentena, los docentes venezolanos se han visto en la necesidad de sumarse a la economía informal para poder comer.

    Responsabilizó a Aristóbulo Istúriz de la situación actual de los maestros, a juicio de Sánchez, los dejó sin respuesta a sus solicitudes y sin salarios.

    “Actualmente un docente en Venezuela gana 1.087 bolívares, nadie puede vivir con eso, no puede sostener el gasto, de cada 10 docentes solamente 4 tienen teléfonos inteligentes”

    Otra de las limitantes de los docentes en Venezuela es la falta de equipos de tecnología y se le hace imposible conectarse a Zoom o a otras plataformas para trabajar.

    Asimismo, Sánchez precisó que solo el 30% de los alumnos cumplió con las actividades a distancia.

    “Un estudio realizado en 20 instituciones de Caracas indicó que, de 20 estudiantes, las docentes contactaron a 3, otros nunca pudieron reunirse con los directores porque no tienen teléfonos, esto no es irresponsabilidad de los maestros sino de Aristóbulo Istúriz y Nicolás Maduro”, expresó.

    Entrevista concedida a Tv Venezuela

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  • 60% de las empresas de Maracaibo realizaron reducción de personal por cuarentena

    Tras una encuesta realizada, la Cámara de Comercio de Maracaibo informó que el rubro más afectado es el de la construcción que redujo su personal en un 60%, mientras que los restaurantes un 57% y las comunicaciones un 45%

    A más de 127 días de confinamiento obligatorio, solo el 10% de las empresas de Maracaibo estiman que pueden pagar la nómina de sus empleados por 120 días más, por su parte, 35% no más de 30 días en caso de prolongarse aún más la cuarentena.

    En cuando a las políticas sobre la remuneración y otros beneficios, el 32% de los empresarios enfatizaron que harán pago total de los compromisos salariales y beneficios, sin compromisos de mantener esta práctica, de extenderse el decreto de emergencia.

    En este tema, el 7% sentenció que suspenderá pagos y beneficios y el 6%, hará reducción temporal de sueldos y salarios, hasta que se restablezcan las actividades comerciales.

    Reinicio de actividades

    Es por ello, que el sector privado empresarial manifestó estar capacitado para volver a sus actividades comerciales de manera paulatina y por fases.

    “71% de los entrevistados destacó, que tienen elaborado y listo para aplicar, los protocolos de bioseguridad con el fin de resguardar la salud y el bienestar de los trabajadores”

    Los protocolos de bioseguridad son:

    • 75% Suministros de implementos de protección.
    • 71% Recordatorios de buenas prácticas de higiene.
    • 65% Proporcionar instalaciones adecuadas para el lavado de manos con buena disponibilidad de agua y jabón.
    • 63% Limpieza y mantenimiento constante de áreas y objetos de uso común.
    • 58% Actualización informativa a los trabajadores, sobre las medidas gubernamentales conforme al desarrollo de la pandemia.

    Debido a la pandemia y a la cuarentena, el 57% de los empresarios marabinos han optado por el teletrabajo, delivery o ventas por internet.

    Asimismo, el 55% de empresarios tienen planes de contingencia o sostenibilidad empresarial ante la poca o nula actividad productiva.

    “El 41% ajustó presupuestos y presta atención a los nuevos ciclos del flujo de caja (…) 39% creo planes de gestión y control de movimiento del personal que tenga contacto con la empresa (…) El 36% reforzó los servicios de atención y relación con los clientes”

    En este mismo tema, el 22% de los empresarios trasladó operaciones a otros sectores económicos ante la imposibilidad de producir o vender los productos usuales de la empresa.

    Amplíe esta información aquí: 

    Tercera encuesta sobre el impacto de la Covid-19 en el sector empresarial marabino

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  • Trabajadores de hospitales se protegen del Covid-19 por cuenta propia

    El secretario ejecutivo de Fetrasalud, Pablo Zambrano, denunció que los trabajadores de los centros hospitalarios fabrican ellos mismos, con telas y material descartable, sus equipos de bioseguridad.

    Zambrano destacó que las autoridades no dotan a los especialistas de la salud de los implementos necesarios para resguardarse del Covid-19.

    “Nosotros como trabajadores necesitamos ayuda humanitaria, necesitamos atención real por parte del Estado”, dijo. “Esta situación hay que atenderla y ponerle seriedad para entre todos combatirla”.

    El representante sindical indicó que la situación será detallada en un informe que la Federación entregará a la oficina de las Naciones Unidas en Caracas.

    Además de la falta de equipos de protección durante la pandemia, expondrán la necesidad de recuperar el nivel ingreso de los trabajadores del área.

    También las persecuciones a las que son sometidos quienes se atreven a protestar por las condiciones de trabajo

    Venezuela es el único país del mundo que le paga sus trabajadores de la salud menos de dos dólares de salario, expresó

    Patologías desatendidas

    El vocero de Fetrasalud, alertó que en los centros hospitalarios del país se han dejado de atender otras enfermedades debido al brote de coronavirus

    Enfatizó que la mortalidad en pacientes con cáncer se ha incrementado desde el confinamiento.

    “Podemos mostrar las estadísticas de cuantos pacientes se han muerto por cáncer porque se han descuidado los tratamientos”, alertó.

    Pablo Zambrano recalcó que los empleados de los centros asistenciales se mantendrán laborando por el compromiso con los ciudadanos.

    Escuche la entrevista completa aquí

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