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  • Covid-19 empuja hacia la pobreza a 90% de trabajadores informales en América Latina

    Un 90% de los trabajadores informales en América Latina (140 de 158 millones) podría estar en situación de pobreza relativa a causa de la crisis de la COVID-19

    De acuerdo con un informe publicado este 7 de mayo por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), significaría que cada persona estaría en riesgo de percibir menos del 50% de los ingresos medios nacionales.

    El documento que analiza el impacto de la crisis sanitaria en la economía informal mundial,  precisa que en  América Latina, un 53 % de sus trabajadores dependen de este tipo de empleos.

    «América Latina es una de las regiones más vulnerables a la crisis por la alta tasa de empleados informales «, destacó la experta de la OIT Elva Mourelo, quien subrayó que la importante presencia en ese tipo de trabajos de mujeres y pueblos indígenas les pone en especial riesgo.

    En un momento de masivos confinamientos sanitarios en todo el planeta muchos vendedores ambulantes, empleados domésticos, taxistas por cuenta propia y otros trabajadores del sector informal han perdido todos o buena parte de sus medios de sustento.

    Según estimaciones de la OIT, afecta a 1.600 de los 2.000 millones de personas con este tipo de empleos en el mundo.

    Los más vulnerables

    Entre los principales afectados por la actual situación se encuentran personas que trabajan en servicios de hostelería, industria, comercio, y más de 500 millones de trabajadores del campo.

    «Muchos afrontan un dilema irresoluble, el de morir de hambre o morir por el virus», subrayaron los expertos de la OIT en la presentación del informe.

    «La crisis de la COVID-19 está exacerbando debilidades y desigualdades que ya existían», subrayó Philippe Mercadent, jefe de mercados laborales inclusivos de la OIT.

    Mercadent pidió la puesta en marcha de políticas que apoyen a trabajadores y pequeñas empresas afectadas por la situación actual.

    La OIT reclama en ese sentido que los Estados garanticen el acceso de los trabajadores informales a los servicios sanitarios y brinden apoyo financiero y alimentario a los más afectados.

    Con información de Banca y Negocios

    Informa de Agencia EFE

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  • OIT: casi la mitad de la población activa mundial podría perder su sustento

    La Organización Internacional del Trabajo (OIT) informó que la caída constante de las horas de trabajo a nivel mundial a causa de la Pandemia del COVID-19 significa que 1.600 millones de trabajadores de la economía informal, (casi la mitad de la población activa mundial) corre el riesgo de ver desaparecer sus fuentes de sustento.

    Los últimos datos de la OIT sobre el impacto de la pandemia del COVID-19 en el mercado laboral revelan un efecto devastador en los trabajadores de la economía informal y en cientos de millones de empresas en todo el mundo.

    Según El Observatorio de la OIT: El COVID-19 y el mundo del trabajo – Tercera edición , la caída de las horas de trabajo en el segundo trimestre de 2020 podría superar con creces estimaciones anteriores.

    “En comparación con los niveles anteriores a la crisis (cuarto trimestre de 2019), ahora se prevé un deterioro del 10,5 por ciento, el equivalente a 305 millones de empleos a tiempo completo (asumiendo una semana laboral de 48 horas semanales)”.

    Según la previsión anterior, el descenso sería del 6,7 por ciento, el equivalente a 195 millones de empleados a tiempo completo. Ello se debe a la prolongación y la ampliación de las medidas de confinamiento.

    Con respecto a las regiones, la situación ha empeorado para la totalidad de los principales grupos

    Las estimaciones de la OIT reflejan una pérdida de horas de trabajo equivalente al 12,4 por ciento en el segundo trimestre en las Américas (frente a los niveles anteriores a la crisis) y al 11,8 por ciento en Europa y Asia Central. Las estimaciones para el resto de los grupos regionales son bastante cercanas, y todas superan el 9,5%.

    Afectación Mundial de todos los sectores productivos

    Mundialmente, más de 436 millones de empresas afrontan el grave riesgo de interrupción de la actividad. Estas empresas pertenecen a los sectores de la economía más afectados, incluidas unas 232 millones pertenecientes al comercio mayorista y minorista, 111 millones, a las manufacturas, 51 millones, a los servicio de alojamiento y servicio de comida, y 42 millones al sector inmobiliario y otras actividades comerciales.

    «Medidas para la reactivación de la economía pasan por decretar políticas urgentes»

     

    Resalta la OIT  que para lograr la reactivación de la economía las medidas deben basarse en un alto nivel de creación de empleo, y debe ser respaldadas por políticas e instituciones laborales más fuertes, y por sistemas de protección social más amplios y dotados de más recursos.

    «Para que la recuperación sea efectiva y sostenible, también será decisiva la coordinación internacional de paquetes de medidas de estímulo y medidas de alivio de la deuda. Como marco, pueden utilizarse las normas internacionales del trabajo, que ya gozan de consenso tripartito«,  indica el comunicado de Ginebra.

    Con Información de la OIT

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  • Crisis por el COVID-19 afecta a 81% de los 3.300M de empleados a nivel mundial

    La Organización Internacional del Trabajo (OIT) señaló que la profunda crisis económica que atraviesa el mundo por el covid-19, ha provocado el cierre total de los lugares de trabajo, afectado a 2.673 millones de personas (81%) de las 3.300 millones que conforman la fuerza de trabajo mundial

    Se prevé que la crisis hará desaparecer 6,7% de las horas de trabajo en el segundo trimestre de 2020, lo que equivale a 195 millones de trabajadores a tiempo completo.

    Los sectores más expuestos al riesgo incluyen los servicios de hospedaje y restauración, la manufactura, el comercio minorista y las actividades empresariales y administrativas.

    Asimismo, el director general de la OIT, Guy Ryder aseguró que “los trabajadores y las empresas se enfrentan una catástrofe, tanto en las economías desarrolladas como en las que están en desarrollo”. Además, agregó que “tenemos que actuar con rapidez, decisión y coordinación. Las medidas correctas y urgentes podrían hacer la diferencia entre la supervivencia y el colapso”.

    Suspendida la Conferencia del Trabajo 2020

    El consejo de administración de la OIT decidió aplazar a junio de 2021 la Conferencia Internacional del Trabajo, que reúne a representantes de gobiernos, trabajadores y empleadores de los 187 estados miembros de la organización, prevista del 25 de mayo al 5 de junio en Ginebra (Suiza). Dicha decisión se presentó, debido a las restricciones que hay para salir en todos los países ante la pandemia del coronavirus.

    Sin embargo, la organización junto a su equipo de trabajo reitera que no dejara de trabaja ni de velar por el bienestar de todos los trabajadores a nivel mundial, mientras perdure el CODIV-19.

    Con información de: TalCual

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  • Coronavirus podría ocasionar pobreza financiera mundial

    La Organización Internacional del Trabajo (OIT), consideró que la pandemia de Coronavirus podría ocasionar pobreza financiera a nivel mundial.

    Estimó que entre 5,3 y 24,7 millones de personas en el mundo podrían perder sus empleos producto del Covid-19.

    Las cifras que maneja la organización son:

    Entre 8,8 y 35 millones de personas que estarán en situación de pobreza laboral en todo el mundo.

    Esto frente a la estimación original para 2020

    La Organización indicó que en comparación con la crisis financiera mundial de 2008-2009 el desempleo en todas las regiones aumentó a 22 millones.

    En este sentido, la OIT propuso a los gobiernos del mundo “tomar medidas decisivas, coordinadas e inmediatas” para prevenir el impacto de esta pandemia sobre el desempleo.

    «Las caídas del empleo también conllevan a grandes pérdidas de ingresos para los trabajadores»

    El organismo indicó que se prevé un importante aumento de la pobreza laboral, ya que:

    “La presión sobre los ingresos resultante de la disminución de la actividad económica tendrá un efecto devastador para los trabajadores que se encuentran cerca o por debajo del umbral de la pobreza”.

    Asimismo, estiman que habrá un aumento exponencial del subempleo, puesto que las consecuencias económicas del brote del virus se traducirán en reducciones de las horas de trabajo y los salarios.

    De acuerdo con su informe preliminar: «El COVID-19 y el mundo del trabajo: Consecuencias y respuestas»

    • La organización insta a todos los gobiernos a proteger a los trabajadores en el lugar de trabajo.
    • A estimular la economía y el empleo, y sobre todo a sostener los puestos de trabajo y los ingresos.
    • Y a la concesión de ayudas financieras y desgravaciones fiscales, en particular a las microempresas y pequeñas y medianas empresas.
    «Esas medidas incluyen la ampliación de la protección social, el apoyo para mantener el empleo (es decir, el trabajo a jornada reducida, las vacaciones pagadas y otros subsidios)».

    Con información de la página principal de la OIT

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  • Cusanno solicitó asistencia de la OIT en caso de que gobierno acepte recomendaciones

    El presidente de Fedecámaras, Ricardo Cusanno, quien se encuentra en Ginebra en el marco de la 337a. Reunión del Consejo de Administración de la OIT, ha dicho que a propósito de la presentación del informe de Venezuela, se espera que el sector público acepte las recomendaciones para iniciar una mentoría con la organización, por lo que ya adelantó conversaciones con el director general para pedir asistencia técnica en el país.

    “Hemos sostenido reuniones con el director general, Guy Ryder, donde hemos pedido asistencia técnica porque la realidad es que son 20 años de ataque, y si llegara a aceptar el sector del gobierno necesitamos entonces la mentoría de la OIT para construir el diálogo social que se beneficie en producción, empleo y menos controles del estado”, afirmó.

    Recordó que hace unos meses estuvo una comisión que constató la violación del gobierno de convenios como es el diálogo social tripartito y libertades sindicales, desgranando un informe de 250 páginas, por lo que aseveró que “es la oportunidad del sector gobierno para aceptar este informe ya que tienen 30 días hasta el 27 de diciembre para hacer sus consideraciones, que es ver si aceptan o no las recomendaciones”.

    Todo esto indicó pata que cese el “hostigamiento a los gremios, la interferencia del CNE en los sindicatos laborales, y que se convoque al diálogo tripartito y por supuesto el tema salario”, apuntó.

    En este sentido, subrayó que si llegara ocurrir el acuerdo sería en beneficio de todos, no obstante recalcó que “lo que nos han dejado saber es que se llevará al punto de donde tenga que llevarse en la defensa de los derechos para que que tengamos libertades plenas en materia de construcción, de salario y empleo, y la OIT se ha comprometido para ejercer las medidas necesarias para que en el marco de su competencia se den las recomendaciones”.

    Concluyó que “lo interesante de todo esto es que todos los estados que han aceptado las recomendaciones han tenido mejorías, aunque lo que no es menos cierto, es que a días de haber salido el informe vimos cómo se decretó un salario que no fue consultado, mostrando la poca voluntad sobre lo revelado por el documento”.

    Escuche el audio aquí:

  • Cusanno: informe de OIT es una oportunidad para construir condiciones de cambio

    El presidente de Fedecámaras, Ricardo Cusanno, precisó sobre el informe de la  Organización Internacional del Trabajo que es una oportunidad para que a través del organismo se den las condiciones para generar empleos, y empoderamiento de la ciudadanía en la competitividad «queremos verlo como la oportunidad de oro para que desde el sector público se tenga la voluntad política de sentarse a construir la nueva realidad”.

    Resaltó que en cien años de la OIT “este nivel de informe se ha dado en 13 ocasiones en la historia”. Y de las 12 veces anteriores los informes han generado presión de tal magnitud que logre que se procesen los cambios con tutelaje técnico de la OIT.

    En este sentido, añadió que el documento relata que se tiene que construir soluciones conjuntas para cambiar el modelo político económico y social, “es el informe de la señora Bachelet desde el mundo laboral”, acentuó.

    “En una situación normal el informe hubiera dicho siéntese a construir salario, pero este informe va más allá. Dice que en Venezuela hay violación de derechos humanos, que no hay independencia de poderes, que ejercer el ejercicio de sindicalismo es una actividad de alto riesgo, es un informe que habla que se tiene que dar una solución”, explicó.

    “Aquí podemos estar al frente de que esto migre si no se cumplen las recomendaciones en el plazo de 12 meses, (…) puede ocurrir que se vaya a la Corte Penal de la Haya, o que Venezuela sea expulsado del sistema ONU, pero no quisiéramos pensar en otro nivel de sanciones, sino pensar que es una oportunidad que tiene el país para con la asistencia sentarse a construir condiciones”, indicó.

    Cabe destacar que la empresa introdujo la denuncia por la violación de tres convenios: por el diálogo tripartito para la construcción del salario mínimo, para el respeto a la gremialidad, y la libre susceptibilidad de las empresas en el mundo sindical.

    Concluyó con que el gobierno lo único que puede hacer es “asumir las recomendaciones, apostar porque bajo la ayuda de una instancia como ésta pueda darle la oportunidad de solventar todos los problemas al país sin importar militancia”.

    Por otra parte, respecto al plan país, recalcó que falta consenso para lograr los objetivos, que aunque es un excelente ejercicio donde se construye una visión de país se “necesita terminar de ser consensuada. Será un plan país en el momento en que haya consenso político. Hay una gran cantidad de gente pero falta más”, apuntó.

    Escuche el audio aquí:

  • OIT: Tasa de desempleo en Latinoamérica es la más alta en 10 años

    La Cepal considera que en 2019 la región decrecerá 0,5% en comparación con 2018

    La tasa de desempleo en los países de Latinoamérica y el Caribe es de 8%, la más alta en una década y podría subir. Así lo alertaron la Oficina de Coordinación para el Desarrollo de la ONU y la Organización Internacional del Trabajo en Lima.

    Ello se debería, entre otros factores, a que la región tendría un crecimiento de 0,5% en 2019, estima la Cepal, por debajo incluso del 0,9% registrado en 2018, cuando este ya era considerado como moderado y con escaso impacto en los mercados laborales.

    «Estamos viviendo un momento de mucha complejidad en América Latina y el Caribe», dijo el director regional de la Undco, Christian Salazar.

    Ante este panorama económico será difícil que pueda reducirse la informalidad que afecta a 50% de los ocupados en la región: alrededor de 140 millones de personas.

    En esa línea, Salazar destacó la importancia de revitalizar la cooperación en un momento en el cual no se busca solo avanzar en el desarrollo sostenible, sino también evitar retrocesos.

    «Necesitamos trabajar juntos y alinearnos mejor para hacer frente a temas de trabajo y economía, que no deben quedar fuera de la agenda para el desarrollo sostenible”, agregó el especialista.

    Trabajo informal

    Informó que los jóvenes enfrentan una desocupación tres veces mayor que los adultos. “Alta informalidad de 60%, y la dificultad de insertarse para un 20% que ni estudia ni trabaja”, especificó.

    El director general adjunto de Programas Exteriores y Alianzas de la OIT, Moussa Omarou, destacó la importancia del trabajo decente para la población.

    “Es mucho más que un empleo, (es) un componente esencial de la Agenda 2030, para conseguir un desarrollo sostenible que permita eliminar la pobreza sin dejar a nadie atrás», afirmó.

    También destacó la importancia de hacer frente a un futuro del trabajo con el impacto de las tecnologías, el cambio climático o la evolución demográfica.

    Esto, junto a los desafíos de un presente caracterizado por alto desempleo, informalidad, desigualdades, el que aún haya trabajo infantil y trabajo forzado, entre otros.