Fedecámaras Radio

Categoría: Actualidad Laboral

  • Félix Arellano: «Las sanciones de EUA no afectan a los particulares»

    Escrito por: Samira Rivas

    El internacionalista Felix Arellano comentó al aire sobre  las sanciones impuestas por Estados Unidos. Expresó que dichas sanciones solo establecen incautar los bienes de la República de Venezuela y aquellos con los que tengan relación con el país, pero por la angustia que genera cada vez el  país en el sector financiero  puede repercutir directamente a los particulares por temor a una deuda para la banca.

    Por otra parte, Arellano comentó que las remesas con pequeñas cifras no serán afectadas ni tocadas por dichas sanciones, pero si pasan de más ceros, la banca analizará el caso para saber si está operando o no un testaferro, expresó para el programa «Actualidad Laboral» conducido por las periodistas Noemí Cendón y Heller Palma a través de Fedecamáras Radio. El internacionalista también aclaró que las sanciones afectarían solo a empresas que tienen costos muy altos.

    Para finalizar la entrevista reiteró que dichas sanciones pueden incrementarse con la medida del tiempo, junto con otras medidas que incluyan a los particulares como lo hizo en su momento Estados Unidos con Irán y a medida de eso el gobierno iraní quiso negociar e hicieron un trato gracias a las duras sanciones.

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  • «WordPress Meet up Caracas» se enfocará en el E-commerce

    Escrito por: Samira Rivas

    Desiree Izaguirre, especialista en teletrabajo y organizadora del grupo WordPress Meet Up Caracas  comentó,  en el programa «Actualidad Laboral» conducido por las periodistas Noemí Cendón y Heller Palma a través de Fedecamáras Radio, acerca del evento que se llevará a cabo mañana en la Mega Sala Digital en la Fundación Telefónica, llamado «WordPress Meet Up Caracas», que reunirá a expertos en el área digital y estará enfocado en el  E-Commerce (tienda virtual de comercio electrónico) para Venezuela.

    Según la organizadora del evento, la idea del Meet Up es «formar parte de una iniciativa de WordPress a nivel global y  está dirigido a extender el conocimiento tecnológico en todas partes del mundo». Dijo que estos eventos son totalmente gratuitos y los interesados  solo se deben registrarse previamente a través de la página web www.meetup.com o a través de sus redes sociales @wpmeetupccs.

    De igual manera, Desiree Izaguirre  invitó a todos los oyentes del programa a unirse al grupo de Meet Up para así estar al tanto de todo los nuevos eventos.

    Por otra parte, Izaguirre comentó en el  programa, que estos encuentros “forman parte de una iniciativa global para reunir a personas entusiastas que utilizan estas plataformas digitales y que desean compartir sus conocimientos y experiencias”.

    Para finalizar, reiteró que lo importante de estas plataformas es que permiten a cualquier persona poder estar a la altura de cualquier gran empresa a partir de un costo muy bajo.

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  • Municipalidades del país quieren cobrar impuestos en petro.

    El pasado 3 de julio fue publicada en gaceta oficial N° 41.667 la ley de Impuestos a Grandes Patrimonios, aprobada recientemente por la Asamblea Nacional Constituyente (ANC) y que regirá para empresas públicas y privadas. Fernando Cepeda, segundo vicepresidente de Fedecámaras, expresó que «los impuestos no pueden ser confiscatorios en la empresas, vemos con mucho asombro como los diferentes 356 municipios  las diferentes municipalidades del país quieren cobrar los impuestos municipales en petro, esto traerá como consecuencia  el deterioro continuo de la economía en las empresas», agregó.

    Asimismo, Cepeda recalcó en el programa Actualidad Laboral, con Nohemí Cendón y Heller Palma que «para que una ley se apruebe primero deber discutida con los usurarios para aseverar que todos estén de acuerdo; esto trae como consecuencia que sean impuestos confiscatorios que vienen a deteriorar la economía de las empresas.»

    Por otro lado, manifiestó que actualmente Venezuela es el país con la mayor hiperinflación del mundo, «pareciera que el gobierno y las municipalidades piensan que viven en otro país, que no es en el  que estamos en estos momentos». Expreso también que «el petro se creó por decreto y es una criptomoneda que en cualquier momento el gobierno puede cambiar su equivalencia en bolívares soberanos y esto hace más difícil la situación».

    Por último, agregó que en cuanto a la política tributaria, «en una economía hiperinflacionaria, como es el caso venezolano, tiene que tender a mejorar o buscarle solución a la hiperinflación, se debería cobrar menos impuestos para tratar de nivelar la situación de los empresarios».   

    Escrito por: Miguelangel Paiva

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  • Alberto Vivas: «con los apagones estamos viviendo una crisis que no tiene fin»

    El vicepresidente de la Asociación Civil Metro de Caracas, Alberto Vivas, manifestó que ante el nuevo apagón nacional del pasado lunes 22 de Julio, el metro dejó de funcionar los siguientes tres días, debido a que el principal proveedor que le da energía a toda Caracas, es el que también soporta al sistema. De seguir así la situación,  afirmó, dicho transporte público estará afectado más de lo habitual.

    Asimismo, Vivas recalcó que actualmente «con los apagones estamos viviendo una crisis que no tiene fin», porque a los problemas internos que presentan los trabajadores y las instalaciones del sistema metro por la falta de  mantenimiento hay que agregarle la falta de equipamiento de repuestos, de oferta de trenes y metro buses. “En la medida que no haya una solución, no vamos a tener respuesta inmediata de lo que sería la mejora del transporte”.   

    Del mismo modo, manifestó que desde hace 6 años el sistema realiza mesas de trabajo para mejorar la situación, pero al final del día no le dan respuestas  al usuario que es quien lo utiliza diariamente.

    “Hoy en día la crisis no solo le está afectando al usuario sino a los trabajadores, por temas de presupuesto, de seguridad y los beneficios que deberían de tener todos los que trabajan en el metro”, agregó.

    Por otro lado, aclaró que ante el nuevo costo del pasaje, éste no es suficiente para que funcione correctamente. “Para poder ver un poco de progreso, el costo del metro debería ser similar al costo del pasaje superficial, eso generaría un 30% o 33% al presupuesto general de la compañía, para algunos gastos inmediatos, como la compra iluminaria y el resto de los productos que se deterioran de forma inmediata”.

    Por último, en el programa Actualidad Laboral, con Nohemí Cendón y Heller Palma, expresó que “deseamos que el Metro de Caracas vuelva a ser lo que era antes, es decir, un sistema increíble, bajo los siguientes pasos: la recuperación del orden interno de la compañía, el salario de los trabajadores y su seguridad social”.  

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  • Varias empresas no han tomado en cuenta la reducción del horario laboral

    Desde la reducción del horario laboral en el país motivado a las dificultades en los servicios básicos, muchas empresas han tomado la decisión de acatar este comunicado, pero otras no. Según el abogado en materia laboral William Barrios, esto se debe a que no hubo una publicación oficial de dicho cambio, sino que se difundió a través de Twitter.

    En una entrevista realizada en el programa Portales, conducido por Noemí Cendón y Heller Palma de Actualidad Laboral, Barrios manifestó que la Cámara de Centros Comerciales llamó a sus afiliados a trabajar en un horario extendido, debido a que el país necesita producir. “Mientras el servicio eléctrico esté más o menos regularizado, sobre todo en la Gran Caracas, no pareciera haber justificación para un horario restringido. En el interior del país la situación si es bastante diferente, porque hay estados y zonas donde se reporta que el tema eléctrico está bastante grave”, dijo.

    Sin embargo, expresó que, aunque no hubo un anuncio oficial de la reducción del horario, los trabajadores pueden hacer reclamaciones de manera formal. Por ello, debe existir una relación directa entre las empresas y sus empleados.

    El abogado comentó que su recomendación para las empresas es que realicen un análisis de su proceso productivo y los horarios de trabajo que están manejando y, a partir de allí, puedan concluir si este nivel de productividad puede ser cumplido en este horario reducido. En el caso de que no sea así, recomendó hacer una negociación con los trabajadores para llegar a un acuerdo, sin llegar a la obligación.

     “Nosotros pensamos que, en la medida de las capacidades de cada entidad de trabajo, lo que habría que hacer es estar pendiente del recurso humano en todos los niveles, desde el técnico al profesional”, concluyó.

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  • Margaritas Desig, emprendimiento para damas

    En el programa «Portales» con Noemí Cendón y Heller Palma de Actualidad Laboral, Josyangely Islandia emprendedora de Margaritas Desig, dió los detalles sobre su proyecto de diseño de trajes de baño.

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  • Rectores universitarios denuncian chantaje para el pago de la quincena

    La Asociación Venezolana de Rectores Universitarios (Averu) denunció que el gobierno nacional pretende condicionar el pago del personal a que las autoridades de las universidades públicas firmen una “certificación” donde reconozcan a Nicolás Maduro como presidente de la República.

    Mario Bonucci rector de la Universidad de Los Andes (ULA) manifestó las inquietudes sobre esto, durante una entrevista en el programa «Portales» con Actualidad Laboral.

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  • Comida es prioridad para 93% de los venezolanos

    Ante la grave situación que afrontan los venezolanos, la agencia encuestadora “Datos” ha realizado una investigación que es publicada cuatro veces al año. En la misma, “hemos llegado a la conclusión que un 90% de los ciudadanos venezolanos ya no pueden comprar lo que necesitan, mientras que para otro 93% lo prioritario es la alimentación”, afirmó así el Gerente General de la empresa “Datos” Luis Maturén.

    Asimismo, en el programa “Portales” con Heller Palma de Actualidad Laboral, el especialista indicó, que dichos resultados salieron a la luz durante una charla que llamaron “La actualidad del Mercado y el consumidor venezolano en tiempos complejos”, en el evento de la Cámara Venezolana-Americana de comercio e industria (VenAmCham), el pasado jueves 21 de febrero. “Los resultados que arrojamos son los del inicio del año, es decir, de todo el mes de enero. Son dos mil cien encuestas que hacemos a nivel nacional, pero con puntos preciso que tenga un mayor de 50 mil habitantes”.

    Del mismo modo, Maturén explicó que la encuesta estaba dividida en varias interrogantes como ¿Con el dinero que dispones que comprarías; todo lo que necesitas, más de la mitad de lo que necesitas, ¿menos de la mitad o pocas cosas?, “al recopilar toda la información de lo que respondió la gente, nos dimos cuenta de que el 94% deja de comprar cosas por comida”, recalcó.

    Por otro lado, el analista alcaró que dicho análisis lo vienen realizando desde el año 68, por sus propios medios y que incluso hay clientes que le compran la información o participan en eventos como en el reciente de VenAmCham. “Los venezolanos sin duda siguen luchando sin perder la esperanza, porque se tiene la sensación de que la meta esta cerca y los objetivos son alcanzables”.

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  • Tres semanas luego del aumento salarial y sigue sin bases legales en la Gaceta Oficial

    Wilmer Barrios abogado y especialista en el área laboral manifestó que el no publicar en Gaceta Oficial, los aumentos salariales puede acarrear graves daños a las compañías y empresas nacionales, pues no tienen una base legal más que un “decreto hecho por televisión”.

    A pesar de que la mayoría de las empresas han decidido acatar las últimas dos medidas de aumentos salariales, ninguna de las dos ha sido publicada de manera oficial en la Gaceta, lo cual puede considerarse “peligroso”. El abogado y colaborador del portal Actualidad Laboral, indicó “las empresas pueden verse metidas en problemas si no deciden acatar estos decretos, pues no hay ningún papel que le exija que se realice el aumento a sus trabajadores, por ende estos trabajadores no tienen a que ley acudir para exigir su derecho”.

    De igual manera expresó “de  decretos 28 que ha hecho este gobierno, solamente dos aumentos salariales no han sido publicados, lo cual es una sorpresa porque inmediatamente tres semanas después de realizar el anuncio en cadena nacional, se hace la publicación. Muchas empresas esperan este anuncio para iniciar el pago nuevo y que se vuelva costumbre el no cumplir con las leyes es cada vez más común en el país”.

    Sin embargo a pesar de que no hay una base legal, tanto las inspectorías del trabajo como algunos institutos del estado el hecho de que se anuncie en cadena nacional, implica que debe ser realizado de manera obligatoria.

    Lo normal es que salga la publicación oficial para que entonces todas las empresas tengan una base legal  de porque se están haciendo ciertos cálculos relacionados al salario mínimo, señaló en el programa Portales con Actualidad Laboral, en una entrevista con Noemí Cendón y Heller Palma.

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  • Iván Freites: los trabajadores petroleros están luchando para recuperar la industria

    Por: Giovana Trejo

    Iván Freites, secretario general del sindicato de la Federación Unitaria de Trabajadoras y Trabajadores del Petróleo del Gas, sus Similares y Derivados de Venezuela (FUTPV), informó en una entrevista, en el programa “Portales”, sobre la situación actual de la falta de combustible en Venezuela y la posición que han tomado los trabajadores petroleros frente a esta.

    Freites expresa que, como el problema de abastecimiento no es algo nuevo, en el mes de diciembre se hicieron compras compulsivas de combustible. Además, se podía pronosticar una crisis más notoria por las sanciones que hay contra PDVSA. En el Distrito Capital no había sido tan fuerte la situación, pero en el interior del país se evidencia mucho más la escasez con las colas kilométricas que se forman a diario tan solo para llenar un tanque gasolina.

    Hay severos problemas de producción en la nación y las plantas petroleras han sufrido de muchos contratiempos. Un ejemplo claro es la planta de Guatire, la cual tuvo varios incendios y explosiones en sus instalaciones. “Ayer apenas había 15.000 barriles de gasolina 95 y 10.000 barriles de gasolina 91, en el PRT que se ha convertido en el principal centro de distribución de gasolina a nivel nacional. Si el PRT está así, ¿lo demás cómo estará?”, expresó Freites.

    Con respecto a la situación de los trabajadores petroleros, el sindicalista  manifestó que, después de la juramentación de Juan Guaidó el 23 de enero, estos asumieron que tomarían ese acto como el camino a seguir. “Hubo una persecución y hasta ahora van más de 20 trabajadores despedidos y no los despiden por lo tradicional, por lo normal o por lo que establecen las leyes, sino que los ponen como dados de baja”. Incluso, manifestó que pronto harán un anuncio al país.

    Por otro lado, Freites sacó a colación que se están buscando otras medidas de abastecimiento, como la visita del ministro Quevedo a la Conferencia Internacional de Petróleo y Gas en la India.

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